آخـر مواضيع الملتقى

دعــــــاء

العودة  

مواضيع مدمجة اتمنى من الدكتور عبدالغفور التركستاني بصراحته المعهوده الاجابة

ملتقى الرعاية الصيدلية
موضوع مغلق
  #1  
قديم 07-22-2011, 11:54 AM
صحي نشط
 




ولد قبيلة will become famous soon enough


مواضيع مدمجة اتمنى من الدكتور عبدالغفور التركستاني بصراحته المعهوده الاجابة

ها هذا لظلم للاخرين من الكادر الصحي ولماذا فقط الاطباء والصيادلة

مع العلم انا صيدلي قانوني ولكن لا ارض بالظلم الاخرين

ولكم تحياتي


قرار مجلس الخدمه المدنيه رقم 2/1616وتاريخ 21/6/1432ه المتضمن الموافقه على طلب وزاره الصحه ان يكون احتساب البدلات المقره في لائحه الوظائف الصحيه التي تصرف للاطباء والصيادله بنسبه مئويه من الراتب مضافا اليه بدل التفرغ




الحين رفضوا يعطون الاخصائيين والفنيين بدل عمل ساعات الي زاده الملك الى 50% ورفضو ا يعطوننا بدل تفرغ يعني وش لنا بالضبط وش 20% هذاي اذا بدل ساعات زودوها حسب قرار الملك واذا تفرغ ضموها مع الاساسي وش معنا الاطباء والصيادله ضبطها الربيعه مع ربعه كل المناصب اطباء وصيادله ....
الله يعين على التخبط الي صاير بالبلد واكبر دليل بدل سكن للاطباء يعني هم لهم اهل وحنا لا قالوا نبي نساوي السعودي بالاجنبي ونسوا ان الاجنبي الاخصائي والفني لهم بدل سكن وش معنا السعودي مايخذا هذا دليل ان الربيعه وشلته قاعدين يضبطون امورهم وحنا ياغافلين لكم الله ...
اصحوا ياناس فتحوا عقولكم وش الي صاير بالبلد ....
اقول افرح يالفني والاخصائي ببدل العدوى الي ذلوا امنا فيه ..
لا ويبون نتطور بعد اقول كيف الحال ...؟؟؟

الكل متفق على أن القرار ليس فيه أدنى درجة العدل والمساواه

والكل متفق على أنه قرار منحاز جدا لفئه دون أخرى

والكل متفق على أن القرار ظالم بدرجة امتياز ضد بقية فئات الكادر من فنيين وأخصائيين

والكل متفق على أن خادم الحرمين لو عرف هذا الظلم لن يرضاه أبدا

والكل متفق على أن الوزير يريد أن يتجمل ويرضي اصحابه في نهاية مدته وهم من هذه الفئات المستفيده

والكل متفق على أن الفنيين والأخصائيين يقومون بأعمال لاتقل عن أكثر من 70% من عمل المستشفيات

بعد هذا الكل وغيره اللي متفقين عليه

ماذا سنفعل لإيصال مطالبنا ورفع الظلم عن المظلومين



اتوقع يشمل جميع الكادر الصحي

لانة هذا راتب وليس بدل سكن

واتمني ان يطلع الوزير يوضح

للجميع بانة اضافة بدل التفرغ للجميع

منسوبي الكادر الصحي للعلم فقط
شارك
مشاركة في فيسبوك مشاركة في تويترمشاركة في قوقل بلص


من مواضيعي : ولد قبيلة
التعديل الأخير تم بواسطة ولد قبيلة ; 07-22-2011 الساعة 11:56 AM. سبب آخر: ,
  رقم المشاركة : [ 2 ]
قديم 07-23-2011, 10:42 AM
دكتوراه في الكيمياء الصيدلية
 

aaturk will become famous soon enough
افتراضي

بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته:
أتفق تماماً معك.
السؤال:
وهل هناك في الأساس عدل ومساواة في بدل التفرغ وبقية البدلات مابين الأطباء والصيادلة؟!
وهل وزارة الصحة تؤمن فعلاً بأن الخدمات الصحية لا تقدم بشكل فعال إلا من خلال فريق صحي متكامل على مدار الأربع والعشرين ساعة بترتيب وظيفي مناسب؟!
وهل إعتماد الميزانيات الضخمة على الصحة أتى بمردود إيجابي في زيادة رفاهية المواطن؟!
لكي تتحقق أهداف لائحة الوظائف الصحية لا بد من تحقيق مبدأ العدل والمساواة بين كافة العاملين في المجالات الصحية بما فيهم أخواننا الإداريين ولابد من توحيد المميزات والإجراءات الوظيفية بمختلف أنواعها..... وذلك لضمان كسب ولاء منسوبي لائحة الوظائف الصحية وتقديم أفضل مالديهم لخدمة المواطن والوطن.
المعايير غير واضحة وغير موجودة في الأصل في مثل هذا التخصيص.....وإن وجدت فالملاحظ عليها إزدواجية المعيار في القياس، نظرته الأحادية الجانب، عدم دقته، إنحيازه لفئة واحدة دون الفئات الأخرى فعلى سبيل المثال:
يعمل كل من الصيدلي والطبيب وإختصاصي المختبر في المختبر ويؤدون عملاً له الطبيعة نفسها ( تحاليل) وتحت الظروف نفسها (المختبر) ولكن ببدلات مختلفة !
العدل أساس الحكم والإستقرار.
تحياتي
د/ عبدالغفور التركستاني
من مواضيع : aaturk
aaturk غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 3 ]
قديم 07-23-2011, 06:16 PM
صحي نشط
 

كوانتم will become famous soon enough
افتراضي

من كلمة أستاذنا عبدالغفور سأبدا :
نعم . العدل أساس الحكم ..
وبقدر التساؤل حول مفهوم العدل .. وتطبيقاته .. ينصقل معيار الإنسانية الفاعلة ..

نعم يا سيدي ..

لا زلنا دولة مؤسسات ٍ ناشئة ً .. لا يراد لها أن تحظى بالاستقلالية الكاملة .. تبعا لبقية سير الأمور

مناقشة مفهوم الصحة والخدمات الصحية .. يحتاج إلى إعادة تداول .. من الجميع .. وعلى العلن
( في دول ٍ أخرى .. من المفروغ منه لدى المستهلك .. معرفة الكثير والكثير من الحقائق العلمية
التي قد لا يعرفها المتخصص لدينا .. أرى ذلك أرضا طيبة .. للانطلاق ناحية التساؤل حول تطوير العملية الصحية من غيّب مفاهيم صرف الدواء لدينا لتتحول لتجارة ٍ قذرة .. أذكركم بطريقة صرف المضادات الحيوية لدينا ؟ ) ..

هل تم استلاب مفهوم الصحة .. والعدل الصحي .. بطريقة برمجة ٍ طويلة الأمد ؟


دعنا نبدأ أولا من حقائق تقول : إن القرار الأخير .. بربط الأطباء بالصيادلة .. بطريقة ربط ٍ مباشرة
يجب أن يتم التحفظ عليه .. وتذكره لإعادة استحضاره مجددا فيما لو لزم ..

الصيادلة .. هم الفئة الثانية .. بعد الأطباء من ناحية استقلالية المادة العلمية .. وكثافتها ..
وللباحث أن يقارن الخطط الدراسية .. حول جامعات العالم ..
دعونا من جامعات العالم ولنتحدث عن جامعاتنا ..
جامعة الملك سعود على سبيل المثال :
خمس سنوات ٍ نظرية .. بخطتها الدراسية المرهقة .. الشاملة لجميع أساسيات العلوم الإنسانية التطبيقية
يتبعها .. سيمستر بليد للتدريب .. لا على تطبيق المادة العلمية .. ولكن على جو المستشفى .. والامتثال للأوامر .. الإدارية .. أي شخصية منتجة تؤمن بذاتها قد تحرج من برنامج ٍ كهذا ؟
عفوا .. هل يبدو لكم ذلك .. بداية ً لعملية برمجة طويلة الأمد ؟ أو أنه يبدو لي وحدي ؟

خمس سنوات نظرية لا يتساوى معه فيها سوى طبيب الأسنان .. والذي يلحقها سنة تدريب ٍ وصقل ٍ حقيقيان .. في معامل الجامعة .. ومدفوعة الراتب ( عفوا .. المكافئة ) .. والتي يستحقها .. طبيب الأسنان دون شك .


لنكن أكثر مكاشفة من أجل مستقبل ٍ لا يتحكم فيه بنا .. أصحاب العقول القديمة ..
الصيدلي الإكلينيكي .. والذي درس ست سنوات متواصلة .. متساويا بذلك .. أو متجاوزا عدد ساعات طبيب الاسنان .. لم يجد تصنيفا .. يرد له اعتباره حتى الآن .. في دوائر الخدمة المدنية ووزارة الصحة .

الصيدلي الإكلينيكي هو صيدلي قانوني فقط.. حسب السجلات الرسمية .. بمباركة من وزارة التعليم العالي ووزارة الصحة ..

هل سمعتم يوما عن أحد أشرس أنواع البكتيريا مقاومة ؟ واللتي تتواجد في المستشفيات بشكل محدد ..
هل سمعتم عن نظام الجرعة الواحدة ومستلزماته .. من نقل " التروليات " ذهابا وإيابا الى أمكنة
قد عششت فيها البكتيريا ..

تعالوا لنتساءل عن بدل العدوى إذن .. تعالوا لنتساءل عن بدل طبيعة العمل .. الذي يلزم الصيدلي بالقيام بدور المحاسب الإداري .. على حساب قيمته العلمية والإنسانية :
صرفنا 564 اموكسيل اليوم ............ سجّل لا يجون متابعة المخزون ..

هل تساءلنا حول مفهوم العهدة .. ومالذي يجعلها عهدة في المستودع .. وبقايا شوكولاته في الصيدلية ؟

هل تساءلنا .. عن بدل السكن الذي هو حق لك مواطن ٍ دون شك ٍ .. ولكنه لقلة من أطباء الخارج الذي يكتبون لنا وصفاتهم .. بأقدامهم أحيانا ؟ !! (و لكثير من أطباء الخارج كل التقدير والاحترام
فكثير منهم كفاءات نفخر بها )

أتساؤل بمنتهى الجرح :

هل درست ُ في كليات العلوم والطب .. والصيدلة .. وال i.t. والآداب .. وغيرها في مشواري التعليمي .. بالإضافة إلى كليتي الصيدلة لأعامل معاملة منفذ الأوامر ؟

تعال للقرى .. لا تبتعد كثيرا .. انظر كيف ضربوا للصيدلي الأمثال : بياع خضرة ..
لأنه ( وذلك من المنطقي جدا ) .. حين تتعلق مهمتك بالتعامل .. مع مجموعة من الجوامد الصناعية
والجوامد الرقمية .. فمن المتوقع .. أن تموت قيمتك في نفسك ..
توضيفك مباشر .. ولكن في قرية نائية.. وليس لك َ بدل سكن .

لنتساءل عن العدالة .. في مسألة تطوير الكوادر الطبية .. عبر البرامج التدريبية ..
ليس على الطبيب إطلاقا أن يتعب كثيرا في ايجاد دورة صاقلة .. دورة تدريب حقيقية
في حين .. تعالوا لواقع حال الدوارات المتعلقة بالدواء .. وطريقة تعامل المديريات الصحية معها

دعونا نتساءل حول ماذا اعدت وزارة الصحة .. من أجل استثمار أبنائها في قطاع الصحة ..

في دولة كالفلبين ..
التمريض .. ثقافة شارع .. من شدة الاهتمام .. بهذا الجانب ..

راقبوا حروبنا المرهقة كصيادلة مع مراكز التموين في المديريات .. من أجل توفير كمية تليق بمستشفى لديه مواطنون مرضى .. مرضى بحق .. ولا يملكون ثمن العلاج ..

أكثر من ظلم في الكادر الصحي .. هم الصيادلة .. الذين تم إنكار علمهم .. وقتل شخصية صنع القرار
في لعبة شركات الأدوية السيسيوبوليتيكية .. ولا أريد أن أشرح أكثر .. لأن الموضوع معقد ..
ويحتاج نفسا تواقة فعلا للعدل .. والمساواة ..

بأمانة شديدة .. لا قيمة اعتبارية للصيدلية .. في المستشفيات .. وهذا رأيي الشخصي بعد معايشة
مكانه .. في العملية التعليمية .. ومراكز تطوير وتنظيم ودراسة الدواء ..

كم عدد الصيادلة على مستوى المملكة يا وزارة الصحة ؟
هل من الصعوبة .. التواصل معهم الى هذا الحد ؟

الطبيب والممرض .. يتعاملان في الأغلب .. مع الحالة المرضية .. وبنسبة أقل بكثير : مع تعقيدات
إدارية تتبع هذه الحالة ..
في حالة الصيدلي : الأمر مقلوب ٌ تماما ..

ماهي المراكز في وطني اللتي تستوعبني كصيدلي عشقه تلك المركبات الكيميائية النبييلة ؟
بعيدا .. عن بيروقراطيات الحروب الكلامية مع المسؤلين ؟

من يوصل لوزارة التعليم .. أن برامج التدريب في سنوات الدراسة .. فاشلة .. ومؤذية ..
وتقطع الحبل الواصل بين الطبيب الكيميائي ( الصيدلي ) وبين العملية العلاجية بأكملها .

الحديث عن البدلات ؟
دعونا نتحدث قبلا .. عن قيمنا الانسانية داخل مؤسساتنا الصحية ..
ماهي فرص الصيدلي في إكمال دراسته في الخارج .. وفق تخصصات نادرة .. تستحدث على مدار الساعة .. ولا يجد لها طريقا .. سوى الاصطفاف في طابور طويل ٍ ومرهق .. وقاتل للطموح ..

كم مصنعا للأدوية والمحاليل في السعودية ..
كم مصنعا في الأردن ..
ماهي أوجه المقارنة .. مالمؤشرات ؟

الصيدلي في غير المراكز التخصصية .. لا يعمل عملا كريما يليق بعلمه ..
لم يدرب ولم يسمح له بالتدرب على بعض الاستقلالية البناءة .

قبل أن تتحدثوا يا " سادتنا " عن أمور كـ : بدل الندرة .. وبدل التميز .. وبدل الإشراف ..
دعونا نتحدث لخمس دقائق فقط .. حول مفهوم الكرامة الإنسانية في مجال العمل .

والله فوقك يا شركات الأدوية
من مواضيع : كوانتم
التعديل الأخير تم بواسطة صيدلي فارما ; 07-23-2011 الساعة 11:23 PM.
كوانتم غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 5 ]
قديم 07-23-2011, 11:24 PM
الملتقى المالي والاداري
 

صيدلي فارما will become famous soon enoughصيدلي فارما will become famous soon enough
افتراضي

أخي كوانتم
بارك الله فيك وفي هذه الثقافة التي نفخر بها

مقال راقي ومحترم
وأوافقك بكل ماذكرت حتى بالذي قمت بتعديله
تقبل تحياتي
من مواضيع : صيدلي فارما
صيدلي فارما غير متواجد حالياً  
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

الكلمات الدليلية (Tags)
مجمدة, مواضيع, المعهوده, الاجابة, التركستاني, الدكتور, اتمني, بصراحته, عبدالعفور


أدوات الموضوع إبحث في الموضوع
إبحث في الموضوع:

البحث المتقدم
انواع عرض الموضوع

ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

كود [IMG]متاحة
كود HTML معطلة
Pingbacks are متاحة



الساعة الآن 01:19 AM

ضع بريدك هنا لتصلك اخر المواضيع

ملاحظة مهمه :ستصل الى بريدك رسالة تفعيل بعد كتابة احرف التاكيد
يجب الاطلاع على البريد لاستكمال عملية الاشتراك


Powered by vBulletin® Version 3.8.9
.Copyright ©2000 - 2015, Jelsoft Enterprises Ltd
هذا الملتقى هو مجرد ملتقى لمنسوبي وزارة الصحة ولا يمثل الوزارة إطلاقا
وجميع المشاركات التي تطرح في الملتقى لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة الملتقى
ولكن تعبر عن رأي كاتبها فقط