آخـر مواضيع الملتقى

دعــــــاء

العودة  

ملتقى التشغيل الذاتي خاص بأنظمة وقوانين واستفسارات التشغيل الذاتي

من يتحمل حسم ( 27 يوم ) من راتبه دفعه وحده ؟

ملتقى التشغيل الذاتي
موضوع مغلق
  رقم المشاركة : [ 11 ]
قديم 07-27-2011, 03:40 PM
المشرف الرقابي

الصورة الرمزية موظف تشغيل ذاتي446
 

موظف تشغيل ذاتي446 will become famous soon enough
افتراضي

اقتباس
  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة مكاويه
قسما بالله اني صادقه
اخذت اجازة ادارية من رصيدي 27 يوم انتهت الاجازة وداومت وبعد كم شهر الله رزقني بمولود واعطوني اجازة امومه 40 يوم تخيلو ياجماعه الخير بعد ما باشرت من اجازة الامومه بحوالي شهرين لقيت راتبي بس حق 3 ايام ؟ سالتهم عن راتبي قالوا محسوم عليك 27 يوم حقت الاجازة الادارية قلت لهم اجازة كيف تحسمونها قالوا النظام ما يسمح لك باجازة ادارية وامومه خلال السنه ؟ طيب يا جماعه الخير علي التزامات كيف اعيش شهر براتب 3 ايام ؟ وليش ما تحسمون 27 يوم كل شهر عدد منها لين تنتهي 27 يوم مو تحسمونها مره وحده كذا ؟ رد علي الموظف وقال هذا النظام والحسم تم والله يعينك .

والله هذا اللي حصل شرايكم امانه ؟


أختي هذا نص إجازة الوضع وذلك من لائحة التشغيل الذاتي


وهنا المادتين من نظام العمل

المادة الحادية والخمسون بعد المائة :
للمرأة العاملة الحق في إجازةوضع لمدة الأسابيع الأربعة السابقة على التاريخ المحتمل للوضع ، والأسابيع الستةاللاحقة له ، ويحدد التاريخ المرجح للوضع بوساطة طبيب المنشأة ، أو بموجب شهادةطبية مصدقة من جهة صحية . ويحظر تشغيل المرأة خلال الأسابيع الستة التالية مباشرة للوضع.

المادة الثانية والخمسون بعد المائة :
على صاحب العمل أن يدفع إلى المرأة العاملة أثناء انقطاعها عن عملها في إجازة الوضع ما يعادل نصف أجرها، إذاكان لها خدمة سنة فأكثر لدى صاحب العمل، والأجرة كاملة إذا بلغت مدة خدمتها ثلاث سنوات فأكثر يوم بدء الإجازة ، ولا تدفع إليها الأجرة أثناء إجازتها السنويةالعادية إذا كانت قد استفادت في السنة نفسها من إجازة وضع بأجر كامل، ويدفع إليها نصف أجرها أثناء الإجازة السنوية ، إذا كانت قد استفادت في السنة نفسها من إجازةوضع بنصف أجر

من مواضيع : موظف تشغيل ذاتي446
موظف تشغيل ذاتي446 غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 12 ]
قديم 07-27-2011, 04:27 PM
افتراضي

اختي الفاضله مكاؤيه النظام كما اشار له اخونا موظف تشغيل ذاتي وانت حسب مدة الخدمه يطبق عليك النظام 0وهو واضح لكن الغير مقبول هو ان يقوم موظف الاستحقاقات بخصم المبلغ كامل فالاولى ان يتم حسم المبلغ على ثلاثة اشهر وهذا من باب المساعده للموظف لان النظام في هذه الجزئيه فيه مرونه 0 ولايمكن ان نقول ليس له حق في الخصم نظاما لان النظام الخاص بحجز المبالغ التي تتعلق بالقروض هي التي لايسمح فيها باستقطاع اكثر من33% من راتب الموظف 0وهذا الامر يختلف عن وضع مكاويه0 لان وضعها انساني وليس نظامي0
من مواضيع : المسك
المسك غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 13 ]
قديم 07-29-2011, 12:41 AM
صحي جديد
 

مكاويه will become famous soon enough
افتراضي

يعني بموجب النظام انعدمت انسانيتهم ؟
على فكره دعيت عند باب الكعبة على المتسبب اللي بيده امره الحسم الكلي في شهر واحد ان الله لا يبقيه في العمل والحمد لله ذلف منقول بمشكله اداريه للشئون الصحيه بجده عسى الله لا يرده . اما انا فالله عوضني بولدي اللي يسوى اموال الدنيا كلها . وعسى الحسم دفعة بلى عني وعن زوجي واولادي واشكركم جميعا
من مواضيع : مكاويه
مكاويه غير متواجد حالياً  
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

الكلمات الدليلية (Tags)
يتحمل, يصل, حفظه, حول, راتبه, وجده


أدوات الموضوع إبحث في الموضوع
إبحث في الموضوع:

البحث المتقدم
انواع عرض الموضوع

ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

كود [IMG]متاحة
كود HTML معطلة
Pingbacks are متاحة



الساعة الآن 04:57 AM

ضع بريدك هنا لتصلك اخر المواضيع

ملاحظة مهمه :ستصل الى بريدك رسالة تفعيل بعد كتابة احرف التاكيد
يجب الاطلاع على البريد لاستكمال عملية الاشتراك


Powered by vBulletin® Version 3.8.9
.Copyright ©2000 - 2015, Jelsoft Enterprises Ltd
هذا الملتقى هو مجرد ملتقى لمنسوبي وزارة الصحة ولا يمثل الوزارة إطلاقا
وجميع المشاركات التي تطرح في الملتقى لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة الملتقى
ولكن تعبر عن رأي كاتبها فقط