آخـر مواضيع الملتقى

دعــــــاء

العودة  

هل يحق للمدير الطبي أو حتى مدير الشؤون الصحية بفعل هذا القرار !!!

ملتقى التعاميم الإدارية بوزارة الصحة
موضوع مغلق
  رقم المشاركة : [ 11 ]
قديم 04-11-2012, 01:47 PM
صحي جديد
 

dr.star will become famous soon enough
افتراضي أكتب خطاب رسمي

اذا بغيت تزنق احد سوي مثلي كتبت خطاب رسمي عشان معاملة طلبوا فيها مسوغات ما هي موجودة اصلا في واحد من التعاميم طلبت في الخطاب اسم المسؤول اللي حط المسوغ هذا من راسه ومسمى وظيفته طبعا تورطوا ومن سكات كملوا المعاملة من غير هذا المسوغ .
فانت ارفع خطاب رسمي اذكر فيه انك فني مختبر وغير مؤهل علميا انك تمسك سجلات طبية او شي ثاني واطلب اي تعميم رسمي من الوزارة او من الخدمة المدنية يلزمك بأعمال خارج تخصصك وانك على استعداد للقيام بها في حال ثبت وجود مثل هذي التعاميم وقل لمديرك با مارس تخصصي لين يجيني الرد ، وحلك متى يجي الرد ،هذا ان جاك !!. وطبعا المدير ما راح يقدر يرفع الخطاب لانة بيثبت على نفسه انه يكلفكم باشياء خارج تخصصكم بحجة مصلحة العمل !
وخذها مني قاعدة اذا اللي قدامك عرف انك ملم بالامور الادارية يعني تعرف قوانين الخدمة المدنية والتعاميم الرسمية الصادرة من الوزارة وتناقشة على اساسها ما راح يقدر يتفلسف عليك وراح يمشي امورك ، وهذا اسلوبي مع الادارة عندي اخاطبهم باوراق رسمية واناقشهم حسب القانون فما يقدرون يتكلمون والامور ماشية تمام التمام بس الامر يحتاج قواية عين باسلوب راقي . وسلامتكم
( نصيحة لجميع الممارسين الصحيين اقرأوا لوائح وانظمة الخدمة المدنية واحتفظوا دائما بصور من تعاميم الوزارة الخاصة بالعمل والحقوق المالية الخاصة بالعاملين وصور مصدقة من جميع المعاملات اللي ترفعونها للادارة لأن وقت التحقيقات الرسمية في بعض شكاوي الموظفين تختفي النسخ الاصلية ( الادلة) بقدرة قادر والسبب معروف الاداريين يغطون على بعض واللي اشتكى عليهم هو الغلطان
ابووضحي معجبون بهذا.
dr.star غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 12 ]
قديم 04-12-2012, 06:49 PM
أخصائي اشعة-تصوير طبقي
 

مروض القلم will become famous soon enough
افتراضي

لا يحق لهم تكليفك بأي عمل خارج تخصصك الا بموافقتك ..



من مواضيع : مروض القلم
مروض القلم غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 13 ]
قديم 04-28-2012, 02:30 AM
صحي جديد
 

Supreme will become famous soon enough
افتراضي

اقتباس
  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة لاب كوت
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته








أسعد الله أوقاتكم جميعاً بكل خير

أحب ان استفسر يا أخوتي منكم

أنا فني مختبر ومتعين جديد ونظراً لكثرة عددنا بالقسم أصدر المدير الطبي بنقلنا للعمل في

التنسيق الطبي للمستشفى لعدم وجود موظفين ولما اعترضنا على القرار

قال لنا بالحرف الواحد أنتم موقعين على نقطة في اوراق تعيينكم هي ان تعملو فنيين وايضاً

بما يكلف عليكم من أعمال مما تقتضيه ملصحة عملكم !!!

وملصحة العمل الأن تقتضي ان تعملو في قسم التنسيق الطبي لتحويل واستقبال الفاكسات

واذا رفضنا هددنا بالحسم ورفع الغياب

والأن بعد ان قبلنا هذا العمل ولنا فيه قرابة الثلاثة أشهر

يريدنا الأن ويقول لنا بأمر من مدير الشؤون الصحية أن نعمل في السجلات الطبية !!!

هل يا أخوان من لدية الخبره هل لنا الحق ان نعترض على ذلك ونرفض ونرجع ونطالب عملنا

بالمختبر؟

وهل اعتراضنا بيسبب أي أشكال على المصلحة العامة ؟

أرجوكم أرجوكم أفيدوني بما عندكم من تعليمات وتعاميم أقدر أوجه فيهم هؤلاء وبماذا ارد عليهم ؟


وشاكر لكم ومقدر


بعد التحية

عملك ياعزيزي بالمختبر وسحب العينات فقط وغير ذلك لااااااا

اخرش هالمدير بشكوى رسمية يهجد

دمت بود

Supreme غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 14 ]
قديم 05-13-2012, 03:36 AM
صحي جديد
 

الصيدلاني 900 will become famous soon enough
افتراضي

يتكلمون عن مصلحة العمل !!!!!

اين هم عن المصلحه بتوفير متخصصين بالسجلات بدلا من تكليف الفنيين والتضييق عليهم

المشكلة هي بانه لا يوجد ادارة متخصصة بالموارد البشرية في هياكل المديريات الصحية بالمناطق

مافيه توازن بتوزيع الموظفين

يطلبون منكم تغطون السجلات الطبية وانتم فنيين مختبر بحجة انه لا يوجد فنيين سجلات

ولو تنظر للمستشفيات القريبه منكم لوجدت ان فنيين السجلات متكدسين اكثر من السجلات نفسها !!!
الصيدلاني 900 غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 15 ]
قديم 01-20-2015, 02:57 PM
صحي نشط
 

فني قصيمي will become famous soon enough
افتراضي رد: هل يحق للمدير الطبي أو حتى مدير الشؤون الصحية بفعل هذا القرار !!!

نصيحه خلك نظامي وارفض العمل بغير تخصصك الذي تم تعيينك عليه واي امر يطلبونه منك قل عطن ورق بالامر الصادر من الوزاره بالتعميم الذي يجبرنا نعمل بغير تخصصنا وبالحرف الواحد قل تم تصنيفي بالهيئه السعوديه للتخصصات الصحيه فني مختبر ولست فني سجلات ولا عليك من اكبر واحد بهم .. وفي حال مضايقتك توجه لهيئة الرقابه والتحقيق وقدم شكوى رسميه بهم
من مواضيع : فني قصيمي
فني قصيمي غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 16 ]
قديم 01-20-2015, 03:56 PM
بروفيسور صحي
 

عاشق الموقع will become famous soon enough
افتراضي رد: هل يحق للمدير الطبي أو حتى مدير الشؤون الصحية بفعل هذا القرار !!!

شف خيو
اامحكمة وديوان المظالم جعل الطواغيت تركع لامر القاضي مع الذلة

ابدا رفع قضية للمحكمة

بوزارة ااصحة لايوجد شي اسمه مصلحة عمل
مصلحمة ااعمل تقتضي ان تضع كل موظف بتخصصه وعلى ملاكه الوظيفي

غير كذا
قضية وصك حكم من المحكمة اضافة على التعويضات

يكفي ان عشرلت الموظفين تم توجيههم ع غير ملاكهم الوظيفي بناءا ع مصلحة العمل

وبصك حكم جعل مدير المديرية وربعه خاسئين اذلاء طائعين لامر القاضي
وتم تصحيح وضعهم الوظيفي
من مواضيع : عاشق الموقع
عاشق الموقع غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 17 ]
قديم 02-02-2015, 12:48 PM
صحي جديد
 

Y.algadi will become famous soon enough
افتراضي رد: هل يحق للمدير الطبي أو حتى مدير الشؤون الصحية بفعل هذا القرار !!!

اخوي انتبه من حاجتين
يكبرون راسك الناس وتنخسف بتقييم سنه التجربه او تسجل غياب وتفصل واذ اشتكيتهم يطلعون 60 تعميم من صالحهم

الي اعرفه ان الفني اذ يشتغل اداراي ياخذ بدل تفرغ وهذا شي من صالحك
دايما ديوان المظالم يقول باشر العمل واشتكي رسمي بدون توقيف العمل

الله يوفقك
من مواضيع : Y.algadi
Y.algadi غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 18 ]
قديم 03-06-2015, 11:22 PM
صحي جديد
 

أليكس will become famous soon enough
افتراضي رد: هل يحق للمدير الطبي أو حتى مدير الشؤون الصحية بفعل هذا القرار !!!

حالي من حالك اخوي
انا فني مختبر و موجهيني عالتموين

حسبي الله ونعم الوكيل عليهم
من مواضيع : أليكس
أليكس غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 19 ]
قديم 07-22-2015, 02:43 AM
صحي جديد
 

الكاشف1 will become famous soon enough
افتراضي رد: هل يحق للمدير الطبي أو حتى مدير الشؤون الصحية بفعل هذا القرار !!!

يجوز تكليف الموظف الى عمل بغير تخصصة
الكاشف1 غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 20 ]
قديم 07-22-2015, 12:55 PM
صحي جديد
 

موظف تشغيل. will become famous soon enough
افتراضي رد: هل يحق للمدير الطبي أو حتى مدير الشؤون الصحية بفعل هذا القرار !!!

الله يعينك
من مواضيع : موظف تشغيل.
موظف تشغيل. غير متواجد حالياً  
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

الكلمات الدليلية (Tags)
!!!, للأخير, مدير, الصحية, الشؤون, الطبي, القرار, تفعل, حتى, يحق, هذا


أدوات الموضوع إبحث في الموضوع
إبحث في الموضوع:

البحث المتقدم
انواع عرض الموضوع

ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

كود [IMG]متاحة
كود HTML معطلة
Pingbacks are متاحة



الساعة الآن 05:16 PM

ضع بريدك هنا لتصلك اخر المواضيع

ملاحظة مهمه :ستصل الى بريدك رسالة تفعيل بعد كتابة احرف التاكيد
يجب الاطلاع على البريد لاستكمال عملية الاشتراك


Powered by vBulletin® Version 3.8.9
.Copyright ©2000 - 2015, Jelsoft Enterprises Ltd
هذا الملتقى هو مجرد ملتقى لمنسوبي وزارة الصحة ولا يمثل الوزارة إطلاقا
وجميع المشاركات التي تطرح في الملتقى لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة الملتقى
ولكن تعبر عن رأي كاتبها فقط