آخـر مواضيع الملتقى

دعــــــاء

العودة  

ملتقى شؤون الموظفين للتعريف بالأنظمة والقوانين والإجابة على الأسئلة والاستفسارات الإدارية

التصنيف على الكادر الصحي للاداريين ، الفنيين ،

ملتقى شؤون الموظفين
موضوع مغلق
  رقم المشاركة : [ 1961 ]
قديم 04-15-2012, 02:23 AM
مشرف سابق
 

على الكيف will become famous soon enough
افتراضي

اقتباس
  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عدو البيروقراطية
على الكيف
نشكرك على التوضيح لااخواننا
وهذه مشكلة وقع بها الاخوان بالعلاجي بالوزارة
عندما اعدو النموذج بحيث اضافوا خياران
يرشح اولايرشح
وهذا منافي لخطاب الخدمه المدنية فالخطاب الذي
ارسل من الخدمه المدنيه والذي طلب فيه من الوزاره اعداد نموذج تقييم
ومن المتعارف عليه ان نماذج التقييم لاتعني رسوب اونجاح
وانما لتحديد مستوى الشخص

اهلا اخي الكريم اسمح لي اخالفك في هذا الامر
التقييم الفني( المقابلة) يجب ان يكون هناك في نهاية التقييم راي اللجنة هل يرشح لهذه الوظيفة ام لا بناء على عناصر محددة في التقييم والا ماقيمة التقييم
الخدمة طلبت التقييم ولم تحدد ماهيته لان ذلك عمل الجهة المستفيدة(وزارة الصحة)كما هو معمول في مقابلات وزارة التربية والتعليم للمعلمين
من مواضيع : على الكيف
على الكيف غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 1962 ]
قديم 04-15-2012, 09:58 AM
Banned عضو موقوف
 

عدو البيروقراطية will become famous soon enough
افتراضي

اقتباس
اهلا اخي الكريم اسمح لي اخالفك في هذا الامر
التقييم الفني( المقابلة) يجب ان يكون هناك في نهاية التقييم راي اللجنة هل يرشح لهذه الوظيفة ام لا بناء على عناصر محددة في التقييم والا ماقيمة التقييم
الخدمة طلبت التقييم ولم تحدد ماهيته لان ذلك عمل الجهة المستفيدة(وزارة الصحة)كما هو معمول في مقابلات وزارة التربية والتعليم للمعلمين

على الكيف
قد يكون كما ذكرت ولكن نتمنى لهم
التوفيق ويجب على من لم يجتاز هذا التقييم
ان يحاول بالمسؤلين بمديريته بحيث يبين لهم انه مجرد تقييم
واجراء روتيني
عدو البيروقراطية غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 1963 ]
قديم 04-15-2012, 10:00 AM
صحي نشط
 

ابو الهول will become famous soon enough
افتراضي

خبر المعاناه منشور في صحيفة سبق
والشكر لمن سعى في نشره
أتمنى من بقية الاخوه نشر معاناتنا في كل الصحف الورقية والالكترونية
الاعلام هو الصوت المسموع من المسؤول الأعلى

ط³ط¨ظ‚ | طھط°ظ…ظ‘ظڈط± ط§ظ„ط¥ط¯ط§ط±ظٹظٹظ† ظˆط§ظ„ظپظ†ظٹظٹظ† ظپظٹ ظˆط²ط§ط±ط© ط§ظ„طµط*ط© ظ„طھط£ط®ظ‘ظڈط± طھط*ط³ظٹظ† ط£ظˆط¶ط§ط¹ظ‡ظ…
من مواضيع : ابو الهول
ابو الهول غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 1964 ]
قديم 04-15-2012, 11:47 AM
صحي جديد
 

اخصائي مساعد will become famous soon enough
افتراضي

اسعد الله صباحكم
اتمنى لجميع الزملاء التوفيق دنيا واخره
اما بالنسبة لصحه عسير ( تكتم عجيب على نتائج التقييم )
ورفض تام لعدم عرض النتائج تقول معلومات سرية خطيره
حسبي الله ونعم الوكيل
من مواضيع : اخصائي مساعد
اخصائي مساعد غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 1965 ]
قديم 04-15-2012, 11:51 AM
مستشار صحي
 

حافظ السيد2011 will become famous soon enough
افتراضي

اتهموا المديريات بالتقاعس وطالبوا "الربيعة" بالتدخل

تذمُّر الإداريين والفنيين في وزارة الصحة لتأخُّر تحسين أوضاعهم





عبد الله البرقاوي- سبق- الرياض: تذمّر المئات من الموظفين الإداريين والفنيين في وزارة الصحة والحاملين للمؤهلات الصحية والمنطبقة عليهم شروط التحسين، من تأخير صدور قرارات التحسين وتحويل الإداريين المؤهلين للكادر الصحي وترقية الفنيين الحاملين للمؤهلات إلى أخصائيين.

وقال الموظفون في شكاوى تلقتها "سبق": إن تأخير تحسين أوضاعهم الوظيفية من قبل وزارة الصحة يثير كثيراً من علامات الاستفهام، حيث تصدر الوزارة من وقتٍ إلى آخر تعاميم مختلفة حيال هذا الأمر، دون أن يتم التطبيق الفعلي لها، مبينين أن آخر هذه التعاميم صدر قبل أسابيع قليلة، وطلب فيه من مديريات الشؤون الصحية تقييم المستحقين للتحسين، محدّدة فترة قصيرة تجاوبت معها بعض المديريات فيما لا تزال مديريات أخرى لم تنجز ذلك.

الموظفون قالوا إن ما يثير مخاوفهم هو اقتراب المهلة التي منحتها وزارة الخدمة المدنية لوزارة الصحة، والتي حدّدت فترة عامين من أجل إنهاء قضية تحسين الأوضاع الوظيفية للإداريين والفنيين المستحقين للتحسين، كون هذه المهلة تنتهي بعد أقل من 9 أشهر، وطوال الفترة الماضية لم تنجز وزارة الصحة موضوع التحسين.

الموظفون ناشدوا وزير الصحة الدكتور عبد الله الربيعة، ومدير عام الشؤون المالية والإدارية في الوزارة؛ النظر في موضوعهم وسرعة البت في قرارات تحسين أوضاعهم كونهم أكملوا جميع المتطلبات وتنطبق عليهم جميع الشروط، ويحملون مؤهلات صحية عالية ومع ذلك مازالوا على وظائف مراتب متدنية لا تتناسب مع مؤهلاتهم الصحية، مستغربين اعتراف الوزارة بحاجتهم إلى التحسين وتأخرها في إقرار ذلك رسمياً.
من مواضيع : حافظ السيد2011
حافظ السيد2011 غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 1966 ]
قديم 04-15-2012, 11:53 AM
صحي جديد
 

ابوسما will become famous soon enough
افتراضي

شوفوا لنا حل مع المديريات التي لم ترسل التقييم حتى الساعه التاسعه من صباح هذا اليوم الاحد
1/المديريه العامه بالمدينه
2/ جده
3/ الشرقيه
الرياض
النار ما تحرق الا رجل واطيها
من مواضيع : ابوسما
ابوسما غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 1967 ]
قديم 04-15-2012, 12:22 PM
Banned عضو موقوف
 

عدو البيروقراطية will become famous soon enough
افتراضي

اقتباس
شوفوا لنا حل مع المديريات التي لم ترسل التقييم حتى الساعه التاسعه من صباح هذا اليوم الاحد
1/المديريه العامه بالمدينه
2/ جده
3/ الشرقيه
الرياض
النار ما تحرق الا رجل واطيها


الرياض وجده
شبه منتهي امره
بالنسبة للشرقيه والمدينه يااخوان
معقوله لايوجد شخص يفيدنا عن اسباب
التاخير وش اخر شي وصل له الموضوع
بكل صراحه شي يصيب بالاحباط
اجزم ان هناك من منسوبي المنطقتين وموجود بيننا
ووجوده ليس الا للتلصص والاطلاع على المعلومات دون
ان يكلف نفسه عناء الرد وتزويدنا بااخر المستجدات بهاتين المنطقتين
لااريد اصف من اتصفوا بهذه الصفات بااوصاف لاتليق بهم
ولكن من الواجب عليهم العمل معنا
عدو البيروقراطية غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 1968 ]
قديم 04-15-2012, 12:38 PM
صحي جديد
 

الاشراف will become famous soon enough
افتراضي

الاخوه الزملاء/ هل الديوان يطلب التصنيف وبطاقة الهيئه التخصصية بعدالمقابلة الشخصيه في المديرية وذالك بالنسبة للمرشحين بالخبره على وظيفة فني سجلات طبية
ولكم جزيل الشكر والتقدير
الاشراف غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 1969 ]
قديم 04-15-2012, 01:54 PM
صحي متمرس
 

شلال will become famous soon enough
افتراضي

ياشباب بالنسبه لتقييم صحه الرياض كيف كان وكم اقل نتيجه اعطيت ؟

نبي نطمئن
من مواضيع : شلال
شلال غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 1970 ]
قديم 04-15-2012, 03:57 PM
صحي نشط
 

مطمئن النفس will become famous soon enough
افتراضي

يا اخوان

لا يجب ان نقف مكتوفي الايدي عن المناطق المتأخرة
الا يوجد حل
اليس بيننا احد من هذه المناطق

يااااااااااااااااااااااااااااااااااااااااااااااااا اااا رجال حد يرد علانا
من مواضيع : مطمئن النفس
مطمئن النفس غير متواجد حالياً  
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

الكلمات الدليلية (Tags)
(متابعة, للادريين, للكادر, أبي, مبروك, مساعد, المثبتين, المتخرجين, المشمولين, المستبعدين, المستشفيات)), المودة, الاخصائيين, التحسين, التحويل, التصنيف, الى, اليوم, السلم, الصحي, الصحية, العام, الفرشه, الإداريين, النقل, الطبي, الكادر, ادارة, ادخلو., اخواني, استبعاد, انا, ذهاب, بالوزارة, تابع, باسرع, بتعليم, تبغون, تحسين, بخصوص, تصنيف, بعد1-3, جديد, جيش, رسالة, رقم, سجلات, صحي, على, فني, فنيين, إلي, إداريين, والاداريين, والفنيين, وشوفوا, وقت, قبل, كنت


أدوات الموضوع إبحث في الموضوع
إبحث في الموضوع:

البحث المتقدم
انواع عرض الموضوع

ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

كود [IMG]متاحة
كود HTML معطلة
Pingbacks are متاحة



الساعة الآن 01:46 PM

ضع بريدك هنا لتصلك اخر المواضيع

ملاحظة مهمه :ستصل الى بريدك رسالة تفعيل بعد كتابة احرف التاكيد
يجب الاطلاع على البريد لاستكمال عملية الاشتراك


Powered by vBulletin® Version 3.8.9
.Copyright ©2000 - 2015, Jelsoft Enterprises Ltd
هذا الملتقى هو مجرد ملتقى لمنسوبي وزارة الصحة ولا يمثل الوزارة إطلاقا
وجميع المشاركات التي تطرح في الملتقى لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة الملتقى
ولكن تعبر عن رأي كاتبها فقط