آخـر مواضيع الملتقى |
دعــــــاء | |
|
ملتقى شؤون الموظفين للتعريف بالأنظمة والقوانين والإجابة على الأسئلة والاستفسارات الإدارية |
![]() |
| LinkBack | أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
صحي جديد ![]() | ![]() الاخوان الى يقولون استبعاد المرتبة الخامسة من التحسين استبعاد نظامي اتمنى الافادة كيف نظامي !! ماذنبي وذنب الكثيرين امثالي مقدمين على برنامج جدارة (ديوان الخدمة المدنية) منذ اكثر من سنة للحصول على المرتبة السادسة لحصولنا على مؤهل البكالوريوس ولم تتم ترقيتنا هل هذا نظامي ؟ وهذه النقطة موجهة لديوان الخدمة المدنية اذا كانت الاشكاليه من عندهم موظفين حاصلين على مؤهل بكالوريوس محاسبة ودراسات اسلامية وادارة عامة وادارة اعمال يتم تصنيفهم على الكادر الصحي على وظائف اخصائي اجتماعي واخصائي مدير مركز ولايمتلكون المؤهل والتخصص المناسب لشغل وظائف الكادر الصحي ويتم تصنيفهم هل هذا نظامي ؟ اربع تعاميم تصدر من وزارة الصحة بشان تحسين الوضع ولايتم فيها ذكر التحسين لايشمل اصحاب المراتب دون السادسة مما جعل جميع من يحمل مؤهلات صحية بدفع الاموال وتكبد العناء باستكمال المتتطلبات اللازمة لعملية التحسين بما فيها شهادة هيئة التخصصات الصحية هل عدم توضيح ذلك في تعاميم الوزارة اجراء نظامي ؟ واخيراً وليس اخراً موظف يحمل مؤهل بكالوريوس يؤهلة للانضمام على الكادر الصحي والمؤهل مسجل بديوان الخدمة المدنية وحاصل على شهادة هيئة التخصصات الصحية هل عدم تحسين وضعة نظامي بحجة حصولة على المرتبة الخامسة ؟ والسؤال هنا يااصحاب القرار جزاكم الله خير هل يجب على هذا الموظف ان يجلس على كرسي المرتبة السادسة ومن ثم يقوم من هالكرسي حتى يستلم قرار تحسين وضعة واذا قرابة السنة واكثر جلس هذا الموظف البسيط يبحث عن هذا الكرسي لدى ديوان الخدمة المدنية لكي يجلس علية حتى يصبح نظامياً ولم يجده هل هذا نظامي ؟ واخيراً اتمنى ان ننكون نظاميين في كل شي لاان نميع ونفصل القرارات والانظمة حسب اهوائنا ورغباتنا الشخصية وهذا مايميز وزارتنا الحكومية وعلى راسها وزارة الصحة للاسف |
![]() |
صحي متميز ![]() ![]() ![]() ![]() | ![]() الله يوفقك اخي نجم الجدي على سرعة تفاعلك وأشكرك جداً على إجابتك وانشالله على الاسبوع القادم ساذهب للوزارة للتأكد من الأخ ظافر كما بلغتنى ولتكن إن شالله نهاية رحلة العذاب والمعاناة . كل الشكر والتقدير لشخصكم الكريم |
![]() |
صحي متميز ![]() ![]() ![]() ![]() | ![]() اخوى نجم الجدي تحية طيبة بالنسبة لوظائف السجلات الطبية هل استحدثوا وظائف على الميزانية ام انها على الوضع السابق ؟ رأيك يهمنا الله يوفقك ويرزقك من واسع فضله |
![]() |
صحي نشط ![]() ![]() | ![]() اكيد فيه وظائف سوف تحدث وفيه وظائف سوف تكون شاغله بعد تحسين وضع كثيرمن الاخصائيين الذي هم على وظائف فني سجلات وفقكم الله |
![]() |
صحي متميز ![]() ![]() ![]() ![]() | ![]() عزيزي نجم الجدي الله يرزقك الجنة انت والاثنين اللى عقبوك الف الف الف شكر |
![]() |
صحي نشط ![]() ![]() ![]() | ![]()
قراءة منطقية من العضو نجم الجدي وإجابة تستحق الدرجة الكاملة 10/10 | |||||||||||||||||||||||
![]() |
صحي نشط ![]() ![]() | ![]() اخي اهم شي تعرفه هو ان البند الثالث بمحضر اللجنة نص على الاتي الموظفون الذين لايحملون موهلا متخصصا في السجلات الطبية ومكلفين باعمال السجلات الطبية قبل عام 1420هـ تكون مفاضلتهم وفقا للعناصر التالية 1- اقدمية التعيين بالوزارة 2-الاعلى في التاهيل3-الحاصل على دورة تدريبية في اللغة الانجليزيه 4- اقدمية التكليف وهذا شي طيب مادام انه اعتمد |
![]() |
صحي متمرس ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() | ![]() اخوي نجم الجدي متي تصدر قرارات التحسين والمباشره عليه وهل وظا ئف الاخصائي الاجتاعي متوفره |
![]() |
صحي متميز ![]() ![]() ![]() ![]() | ![]()
اخى نجم الجدي إجابة وافية ماشالله عليك ونسأل المولى عزوجل ان يضاف الى ميزان حسناتك بارك الله فيك ووفقك لما تحبه وترضاه | |||||||||||||||||||||||
![]() |
صحي متميز ![]() ![]() ![]() ![]() | ![]() نجم الجدي أنت مبدع روح الله يوسع رزقك تستحق الإشراف على تواصلك وتفاعلك مع باقى الأعضاء |
![]() |
![]() |
مواقع النشر (المفضلة) |
الكلمات الدليلية (Tags) |
(متابعة, للادريين, للكادر, أبي, مبروك, مساعد, المثبتين, المتخرجين, المشمولين, المستبعدين, المستشفيات)), المودة, الاخصائيين, التحسين, التحويل, التصنيف, الى, اليوم, السلم, الصحي, الصحية, العام, الفرشه, الإداريين, النقل, الطبي, الكادر, ادارة, ادخلو., اخواني, استبعاد, انا, ذهاب, بالوزارة, تابع, باسرع, بتعليم, تبغون, تحسين, بخصوص, تصنيف, بعد1-3, جديد, جيش, رسالة, رقم, سجلات, صحي, على, فني, فنيين, إلي, إداريين, والاداريين, والفنيين, وشوفوا, وقت, قبل, كنت |
أدوات الموضوع | إبحث في الموضوع |
انواع عرض الموضوع | |
| |