آخـر مواضيع الملتقى

دعــــــاء

العودة  

ملتقى التشغيل الذاتي خاص بأنظمة وقوانين واستفسارات التشغيل الذاتي

جديدنا مع المحامي للمطالبة ببدل العدوى وبدل السكن

ملتقى التشغيل الذاتي
موضوع مغلق
  رقم المشاركة : [ 11 ]
قديم 10-06-2012, 07:31 PM
 

ظلم التشغيل الذاتي will become famous soon enough
افتراضي رد: جديدنا مع المحامي للمطالبة ببدل العدوى وبدل السكن

صرف بدل العدوى مايبغاله ديوان مظالم ومحامي يبغاله مراجعه الوزاره بالرياض والتحدث مع المسؤؤلين عن التشغيل الذاتي مباشره
بطريقه هذي راح يصرف البدل اسرع من طريقه المحامي
من مواضيع : ظلم التشغيل الذاتي
ظلم التشغيل الذاتي غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 12 ]
قديم 10-17-2012, 06:54 AM
 

ظلم التشغيل الذاتي will become famous soon enough
افتراضي رد: جديدنا مع المحامي للمطالبة ببدل العدوى وبدل السكن

اين وصلتوا مع المحامي؟. وهل من جديد عشان اذا نفع معاكم نوكل المحامي
من مواضيع : ظلم التشغيل الذاتي
ظلم التشغيل الذاتي غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 13 ]
قديم 10-17-2012, 12:40 PM
MSE
صحي جديد
 

MSE will become famous soon enough
افتراضي رد: جديدنا مع المحامي للمطالبة ببدل العدوى وبدل السكن

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أسعد الله صباحكم / مساكم
الحمد لله الذي بنعمته تتم الصالحات
من واقع خبرة و تجربة :

قمت برفع الدعوى لمكتب العمل ( وليس ديوان المظالم ) حسب المرجعية و حسب اللائحة.

الحق يثبت بإذن الله ، ولكن يحتاج وقت فالمعتاد دائما التأخير و المماطلة خصوصا أن المدعى عليه جهة حكومية.

ترفع الدعوى لمكتب العمل و يطلب بالحضور 3 جلسات وإن لم يحضر أو يستجيب ، ترفع للهيئة البدائية و يكرر الأمر و المخاطبة و إن لم يستجب المدعى عليه يصدر الحكم البدائي من قبل عضو الهيئة.

بعد صدور الحكم و التوقيع من قبل المدعي بالإستلام و العلم بتاريخ التبيلغ ، يبلغ المدعى عليه بصورة من الحكم.

خلال 30 يوم لك الحق بالرفع للهيئة العليا لطلب الإستئناف.

ولايزال الآن لدى الهيئة العليا بإنتظار الموعد أو معرفة مايحدث.

للعلم :

في حال صدور حكم من الهيئة العليا لصالحي ملزم للوزارة ، يعتبر الحكم ساري لجميع فئات الكادر على برامج التشغيل الذاتي. وحكم أعضاء الهيئة يعتبر كمرسوم ملكي.

في حال صدور حكم لصالحي أعد الجميع بوضع صورة من الحكم للمطالبة و بأثر رجعي.

ربي ارزقني و ارزق مني.

تحياتي للجميع...
من مواضيع : MSE
MSE غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 14 ]
قديم 10-17-2012, 12:44 PM
MSE
صحي جديد
 

MSE will become famous soon enough
افتراضي رد: جديدنا مع المحامي للمطالبة ببدل العدوى وبدل السكن

للتذكير :

قبل البدء بالمرافعات و الدعاوي ، لابد أن تكون اتبعت التسلسل الإداري . . .

رئيسك المباشر
رئيس الإدارة
رئيس المنشأة
المديرية
الوزارة
وإن لم ينصفك الوزير أو نائبه

توجه فورا لمكتب العمل ( طريق خريص تقاطع شارع خالد بن الوليد )
من مواضيع : MSE
MSE غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 15 ]
قديم 10-17-2012, 12:50 PM
MSE
صحي جديد
 

MSE will become famous soon enough
افتراضي رد: جديدنا مع المحامي للمطالبة ببدل العدوى وبدل السكن

للتذكير أيضا :

جميع الأوراق التي تخاطب بها وترفقها ، احتفظ بنسخة منها لإرفاقها ورفعها مع الدعوى.

ياحبذا أن تقرأ و تطلع و تفهم لائحة تنظيم العمل لمستشفيات التشغيل الذاتي ، المرسوم الملكي رقم ( 51 ) نظام العمل و العمال ، قرار مجلس الوزراء رقم ( 178 ) المتعلق بالمزايا المالية خصوصا.

نصيحة أخيرة :
وحدوا الجهود و تكاتفوا و طالبوا بحقوقكم ، و مالمانع من الإثارة الإعلامية ( الصحف اليومية ، الثامنة مع داوود )

بالتوفيق للجميع....
من مواضيع : MSE
MSE غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 16 ]
قديم 10-17-2012, 06:19 PM
صحي مبدع
 

VIP911 will become famous soon enough
افتراضي رد: جديدنا مع المحامي للمطالبة ببدل العدوى وبدل السكن

حياك عزيزي بالموضوع

لكن في عدة نقاط بوضحها

مكتب العمل ماله اي علاقة بالرواتب والبدلات التي تصرف من الوزارة

لذلك خصمنا في هذه القضية هي وزارة الصحة

بخصوص اذا صدر حكم لشخص هل يشمل البقية نفس الحكم

سألت في هذا الموضوع عدة محامين وايضا احد القضاة

واكدوا لي ان صدور القرار يكون لصالح المترافع بالقضية فقط ولايشمل احد غيره

بخصوص القضية

مانزال نجمع المزيد من الاسماء وبإذن الله كل خير يا اخواني
من مواضيع : VIP911
VIP911 غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 17 ]
قديم 10-19-2012, 05:03 AM
صحي جديد
 

memo x-ray will become famous soon enough
افتراضي رد: جديدنا مع المحامي للمطالبة ببدل العدوى وبدل السكن

انا اقول الموضوع بيد الوزير وهو الي بيحل ويربط صدقوني المحامي وش بيسوي يعني بيرفع دعوة على الحكومة مثلا
من مواضيع : memo x-ray
memo x-ray غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 18 ]
قديم 10-20-2012, 12:56 PM
MSE
صحي جديد
 

MSE will become famous soon enough
افتراضي رد: جديدنا مع المحامي للمطالبة ببدل العدوى وبدل السكن

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

شكرا لك أخي على الإيضاح و إن كنت لست متأكدا مما تقول طبقا لـ :


نظام العمل

بالمملكةالعربية السعودية

الصادر بالمرسوم الملكي رقم (51) وتاريخ 23/8/1426هـ

وتم نشره بالجريدة الرسمية ( أمالقرى) بالعدد رقم (4068)وتاريخ 25/9/1426هـوالعمل به بعد مضي 180 يوماً من تاريخ نشره أي بتاريخ 25/3/1427هـ

وفقاً للمادة (245) من النظام


الباب الرابع عشر

هيئات تسوية الخلافات العمالية



المادة العاشرة بعد المائتين :



هيئات تسوية الخلافاتالعمالية هي: -

1- الهيئاتالإبتدائية لتسوية الخلافات 0

2- الهيئةالعليا لتسوية الخلافات 0



المادة الحادية عشرة بعد المائتين :



يسمى بقرار من الوزير بعدموافقة رئيس مجلس الوزراء أعضاء الهيئات الإبتدائية من حملة الإجازة في الشريعة أوالحقوق 0



المادة الثانية عشرة بعد المائتين :



تؤلف بقرار من الوزير فيكل مكتب عمل يحدده الوزير هيئة إبتدائية تشتمل على دائرة أو أكثر من عضو واحدوتفصل كل دائرة من هذه الدوائر فيما يطرح عليها من قضايا ، فإذا إشتملت الهيئة علىأكثر من دائرة يسمي الوزير رئيساً من بين الأعضاء يتولى - بالإضافة إلى عمله –توزيع القضايا على أعضاء الهيئة ، وتنظيم الأعمال الإدارية والكتابية 0



المادة الثالثة عشرة بعد المائتين :



إذا لم تؤلف هيئة إبتدائيةفي أحد مكاتب العمل ، يكلف الوزير – عند الإقتضاء – الهيئة المؤلفة في أقرب مكتبعمل بمهمات الهيئة التي لم تؤلف وإختصاصاتها 0



المادة الرابعة عشرة بعد المائتين :



تختص الهيئة الإبتدائيةبما يأتي :

1- بالفصلنهائياً في الآتي :

1/1- الخلافاتالعمالية ، أياً كان نوعها ، التي لا تتجاوز قيمتها عشرة آلاف

ريال0

1/2- الإعتراض علىالجزاء الذي يوقعه صاحب العمل على العامل0



(46)

1/3- فرض العقوباتالمنصوص عليها في هذا النظام على المخالفة التي لا

تتجاوزعقوباتها المقررة في مجموعها خمسة آلاف ريال 0 وعلى

المخالفاتالتي لا تتجاوز عقوباتها المقررة في مجموعها خمسة آلاف

ريال 0

2- بالفصلإبتدائياً في الآتي :

2/1- الخلافات العمالية التي تتجاوز قيمتها عشرة آلاف ريال 0

2/2- خلافات التعويض عن إصابات العمل ، مهما بلغت قيمة التعويض0

2/3- خلافات الفصل عن العمل 0

2/4- فرض العقوبات المنصوص عليها في هذا النظام على المخالفة التي

تتجاوز عقوبتها المقررة خمسة آلاف ريال ، وعلى المخالفات التي

تتجاوز عقوباتها المقررة في مجموعها خمسة آلاف ريال 0

2/5- فرض العقوبات على المخالفات المعاقب عليها بالغرامة مع عقوبة

تبعية 0



المادة الخامسة عشرة بعد المائتين :



تكوّن الهيئة العليالتسوية الخلافات من عدة دوائر لا تقل الدائرة الواحدة عن ثلاثة أعضاء ، ويصدر قرارمن مجلس الوزراء – بناء على ترشيح الوزير – بتسمية رئيس الهيئة وأعضائها من حملةالإجازة في الشريعة والحقوق ممن لديهم الخبرة في مجال الخلافات العمالية ، ويحددعدد دوائر الهيئة العليا ومناطق عملها بقرار من الوزير بناء على إقتراح رئيسالهيئة ، ويتولى رئيس الهيئة إختيار رؤساء الدوائر وتوزيع العمل بينها والإشرافعلى جميع ما يتعلق بأعمالها الإدارية 0



المادة السادسة عشرة بعد المائتين :



تختص كل دائرة من دوائرالهيئة العليا بالفصل نهائياً ، وبالدرجة القطعية ، في جميع قرارات دوائرالهيئاتالإبتدائية التي ترفع للإستئناف أمامها 0



المادة السابعة عشرة بعد المائتين :



مدة الإستئناف ثلاثون يوماًمن تاريخ النطق بقرار الدائرة الإبتدائية في القرارات الحضورية ، ومن تاريخالتبليغ بالقرار في غيرها 0



المادة الثامنة عشرة بعد المائتين :



إذا لم يستأنف قرارالدائرة الإبتدائية خلال المدة المحددة في المادة السابقة يعد القرار نهائياً واجبالتنفيذ ، وتعد قرارات دوائر الهيئة العليا واجبة التنفيذ من تاريخ صدورها 0





(47)

المادة التاسعة عشرة بعد المائتين :



كل هيئة من هذه الهيئاتلها وحدها – دون غيرها – حق النظر في جميع الخلافات المتعلقة بهذا النظام ،وبالخلافات الناشئة عن عقود العمل ولها إحضار أي شخص لإستجوابه ، أو إنتداب أحدأعضائها للقيام بهذا الإستجواب ، كما يجوز لها الإلزام بتقديم المستندات والأدلة ،وإتخاذ غير ذلك من الإجراءات التي تقرها 0 وللهيئة حق الدخول في أي مكان تشغلهالمنشأة من أجل إجراء التحقيق ،والإطلاع على جميع الدفاتر والسجلات والمستنداتالتي ترى موجباً للإطلاع عليها 0



المادة العشرون بعدالمائتين :



ترفع الدعاوى عن طريق مكتبالعمل المختص أمام الهيئات الإبتدائية ، التي يقع مكان العمل في مقرها ، أو فيدائرة إختصاصها 0 وعلى مكتب العمل – قبل إحالة النزاع إلى الهيئة – إتخاذالإجراءات اللازمة لتسوية النزاع ودياً 0 ويصدر الوزير قراراً بالإجراءات والقواعدالخاصة بذلك 0



المادة الحادية والعشرون بعد المائتين :



تنظر الدعاوى المترتبةعلى أحكام هذا النظام على وجه الإستعجال 0



المادة الثانية والعشرون بعد المائتين :



1- لاتقبل أمامالهيئات المنصوص عليها في هذا النظام أي دعوى تتعلق بالمطالبة بحق من الحقوقالمنصوص عليها في هذا النظام أو الناشئة عن عقد العمل بعد مضي إثني عشر شهراً منتاريخ إنتهاء علاقة العمل 0

2- لا تقبل أيدعوى تتعلق بمطالبة بحق من الحقوق المنصوص عليها في نظام العمل السابق بعد مضيإثني عشر شهراً من تاريخ العمل بهذا النظام 0

3- لا تقبل أيشكوى عن المخالفات التي تقع ضد أحكام هذا النظام أو اللوائح والقرارات الصادرةبمقتضاه بعد مضي إثني عشر شهراً من تاريخ وقوع المخالفة 0



المادة الثالثة والعشرون بعد المائتين :



لا يجوز لأي هيئة منالهيئات المنصوص عليها في هذا الباب أن تمتنع عن إصدار قرارها بحجة عدم وجود نص فيهذا النظام يمكن تطبيقه 0وعليها في هذه الحالة أن تستعين بمبادئ الشريعة الإسلاميةوما استقرت عليه السوابق القضائية والعرف وقواعد العدالة 0





(48)





المادة الرابعة والعشرون بعد المائتين :



يجوز لطرفي عقد العملتضمينه نصاً يقضي بتسوية الخلافات بطريقة التحكيم0

كما يمكن لهما الإتفاق علىغير ذلك بعد نشؤ النزاع 0 وفي جميع الأحوال تطبق أحكام نظام التحكيم النافذ في المملكةولائحته التنفيذية 0



المادة الخامسة والعشرون بعد المائتين :



لا يجوز لأي من الطرفينالمتنازعين إثارة النزاع الذي صدر قرار نهائي بشأنه من إحدى الهيئات المنصوص عليهافي هذا الباب أمام هذه الهيئة أو غيرها من الجهات القضائية الأخرى 0



المادة السادسة والعشرون بعد المائتين :



لا يجوز لصاحب العمل أثناءالسير في إجراءات المصالحة أو التحكيم أو أثناء نظر الدعوى أمام إحدى الهيئاتالمنصوص عليها في هذا الباب أن يغير من شروط التشغيل التي كانت سارية قبل بدءالإجراءات تغييراً يترتب عليه إلحاق ضرربالعامل 0



المادة السابعة والعشرون بعد المائتين :



يجوز للهيئة أن تحكم علىمن خسر الدعوى بأن يدفع إلى الطرف الآخر كل ما تكبده من نفقات أو بعضه 0



المادة الثامنة والعشرون بعد المائتين :



يصدر مجلس الوزراء لائحةالمرافعات أمام هيئات تسوية الخلافات العمالية 0


من مواضيع : MSE
MSE غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 19 ]
قديم 10-20-2012, 01:07 PM
MSE
صحي جديد
 

MSE will become famous soon enough
افتراضي رد: جديدنا مع المحامي للمطالبة ببدل العدوى وبدل السكن

أخوي vip911
صحيح خصمنا وزارة الصحة و اتفق معك ، إذا كنت على نظام الخدمة المدنية نعم تتوجه لديوان المظالم بعد استنفاد جميع المحاولات بوزارة الصحة ( عند صدور رد من رأس الهرم ) بناءا عليه ترفع الدعوى عند ديوان المظالم على وزارة الصحة.

أما إذا كنت على نظام التشغيل الذاتي بعد استنفاد جميع المحاولات تتوجه لمكتب العمل لرفع الدعوى ضد وزارة الصحة.

ستثبت لك الأيام
من مواضيع : MSE
MSE غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 20 ]
قديم 10-20-2012, 01:11 PM
MSE
صحي جديد
 

MSE will become famous soon enough
افتراضي رد: جديدنا مع المحامي للمطالبة ببدل العدوى وبدل السكن

أضيف أيضا :

إذا رفعت الدعوى من مكتب العمل و صدر حكم الهيئة البدائية ورفعت الإستئناف وصدر حكم الهيئة النهائية ولم ترى أنه أنصفك يأتي الدور بالتوجه لديوان المظالم.


و أضيف :
أسأل محاميك عن :

( السابقة القضائية ) :

في الأنظمة القانونية هي قضية قانونية سابقة أسست مبدأ أو قاعدة يكون للمحكمة أو أي جهاز قضائي آخر الحق في الاستفادة منها عند وجود قضية متشابهة في المسائل والوقائع. وتُعرف السابقة بأنها "قاعدة قانونية وَضعت للمرة الأولى من قبل المحكمة لقضية من نوع خاص وبالتالي فهي تحدد أي قضايا متشابهة."

يعني لو صدر حكم لقضية مشابهة لا ينظر فيها و يعتبر الحكم ساري.
من مواضيع : MSE
MSE غير متواجد حالياً  
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

الكلمات الدليلية (Tags)
المحامي بدل العدوى السكن


مواضيع مشابهه ننصح بقراتها
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
الجوانب القانونية الطبية والأدبية للسجلات الطبيه أحساس عاشق ملتقى إدارة المعلومات الصحية 8 10-23-2017 12:44 AM
قضية الجمع بين بدل العدوى والعزل للأهمية نقلا من عكاظ صقر الجزيرة ملتقى المواضيع العامة 4 10-17-2012 01:09 PM
"الديوان الملكي" لطالبي "عدالة الملك عبدالله": معاملتكم وصلت.. مع فائق التحيات والتقد العلم اليقين ملتقى المواضيع العامة 26 08-26-2012 04:29 AM
معاناة موظفي وزارة الصحة بالمدينة مع السكن حمام زاجل ملتقى المواضيع العامة 0 09-08-2011 03:35 PM

أدوات الموضوع إبحث في الموضوع
إبحث في الموضوع:

البحث المتقدم
انواع عرض الموضوع

ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

كود [IMG]متاحة
كود HTML معطلة
Pingbacks are متاحة



الساعة الآن 07:17 AM

ضع بريدك هنا لتصلك اخر المواضيع

ملاحظة مهمه :ستصل الى بريدك رسالة تفعيل بعد كتابة احرف التاكيد
يجب الاطلاع على البريد لاستكمال عملية الاشتراك


Powered by vBulletin® Version 3.8.9
.Copyright ©2000 - 2015, Jelsoft Enterprises Ltd
هذا الملتقى هو مجرد ملتقى لمنسوبي وزارة الصحة ولا يمثل الوزارة إطلاقا
وجميع المشاركات التي تطرح في الملتقى لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة الملتقى
ولكن تعبر عن رأي كاتبها فقط