آخـر مواضيع الملتقى

دعــــــاء

العودة  

ملتقى شؤون الموظفين للتعريف بالأنظمة والقوانين والإجابة على الأسئلة والاستفسارات الإدارية

هل يحق للموظف اخذ إجازة اعتيادية اقل من 5 أيام

ملتقى شؤون الموظفين
موضوع مغلق
  رقم المشاركة : [ 11 ]
قديم 08-06-2013, 05:47 AM
صحي متميز
 

fm911 will become famous soon enough
افتراضي رد: هل يحق للموظف اخذ إجازة اعتيادية اقل من 5 أيام

اقتباس
  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة خالد المفرج

نعم كلام صديقك صحيح ، ولكن ليس بهذه الطريقة.

حسب لائحة الاجازات بنظام الخدمة المدنية

اقتباس
  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة خالد المفرج

المادة السابعة والعشرون :

يجوز للجهة حسم أيام غياب الموظف عن العمل من رصيده من الأجازات العادية إذا قدم الموظف عذراً تقبله الجهة ،أما إذا لم يكن له رصيد من الأجازات فتحسب غياباً بعذر لا يستحق عنها راتباً 0




بارك الله فيك نعم نفس كلام صديقي والي ماهو مصدق يدخل موقع الخدمة المدنية وينزل منه
لائحة الاجازات بنظام الخدمة المدنية

www.mcs.gov.sa/ArchivingLibrary/Regulations/Regulations/%D8%A7%D9%84%D8%A7%D8%AC%D8%A7%D8%B2%D8%A7%D8%AA.d oc

السؤال ليه متخبي علينا في وزارة الصحة

من مواضيع : fm911
fm911 غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 12 ]
قديم 08-09-2013, 08:09 AM
صحي نشط
 

دبلوماسي will become famous soon enough
افتراضي رد: هل يحق للموظف اخذ إجازة اعتيادية اقل من 5 أيام

افضل من راح يفيدك انا
لاني مسؤول عن جميع الاجازات في شئون الموظفين في المنطقة التابع لها

سؤالك له اجابة في شقين :

الاول : لا يحق لاي موظف تابع لديوان الخدمة المدنية ان يتمتع باقل من 5 ايام باجازته العادية

و ان لا تزيد عن 90 يوم متواصله خلال السنة و بموافقة مرجعك
" و السنة لا تحسب من شهر محرم بل تحسب من وقت تمتعك بالاجازة الى نهايتها بعدها يحسب سنة "

يوجد استثناء لمن تبقى على تقاعده كم سنة يحق له ان يتمتع ب 120 يوم متواصله

الشق الثاني : صديقك بالفعل صادق لكن لها اجراء اخر تحسب له و لكن بعد موافقة رئيسه المباشر

و تكون فقط في حالة التغيب عن العمل و لا تقدم مسبقا مطلقا بل بعد غيابك
و تسمى لدينا في السيستم
" اجازة بدل ايام غياب"

يعنى تغيب يوم او يومين او اي فترة

و بعد مباشرتك من الغياب يتم التحقيق معك او بالاحرى اخذ افادتك بنموذج التحقيق المتبع بالمديريات بشان تغيبك

تعبىء النموذج بشان تغيبك و تذكر سبب غيابك
و تجي لسوال الاخير
هل لديك اقوال اخرى؟
تكتب امل احتسابها من رصيد اجازتي العادية لظروفي
بعد ذلك تحول المعاملة الى قسم المتابعة و على اساس ما كتب رئيسك يتم اتخاذ الاجراء المناسب
كتب حسم او ايقاف او انذار او نرجوا احتسابها من رصيد اجازته او يعامل نظاما
جميعها ليست في صالحك
ما عدا نرجوا احتسابها من رصيد اجازته العادية
بعدها تجينا المعاملة و نحتسب ايام الغياب من رصيد اجازات الموظف العادية

دمتم


من مواضيع : دبلوماسي
دبلوماسي غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 13 ]
قديم 08-13-2013, 09:02 PM
 

عبدالله الاسمري will become famous soon enough
افتراضي رد: هل يحق للموظف اخذ إجازة اعتيادية اقل من 5 أيام

طيب ماذا لو قدمت اجازه اعتيادية 5 ايام وبعدها بيومين باشرت وقلت انتهت ظروفي وبداوم !!
من مواضيع : عبدالله الاسمري
عبدالله الاسمري غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 14 ]
قديم 04-01-2015, 12:21 PM
صحي نشط
 

قصى111 will become famous soon enough
افتراضي رد: هل يحق للموظف اخذ إجازة اعتيادية اقل من 5 أيام

المادة سبعة وعشرين من النادر العمل بها في وزارة الصحة الا حسب المحسوبيات . بشغلهم كل موظف يغيب اصدر قرار حسب المادة 27 مسكرين الباب او يقولك جب إجازة مرضية وفكنا !!!!!!!!
من مواضيع : قصى111
قصى111 غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 15 ]
قديم 04-05-2015, 09:31 AM
صحي نشط
 

ibrahim saud will become famous soon enough
افتراضي رد: هل يحق للموظف اخذ إجازة اعتيادية اقل من 5 أيام

يحق لك وهي اجازه (بدل غياب ) تحسم من رصيد الاجازات العاديه . في حال استنفاذ رصيدك من الاجازات الاضطراري ولديك عذر
من مواضيع : ibrahim saud
ibrahim saud غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 16 ]
قديم 04-05-2015, 08:41 PM
صحي متمرس
 

Nephrology will become famous soon enough
افتراضي رد: هل يحق للموظف اخذ إجازة اعتيادية اقل من 5 أيام

اقتباس
  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة خالد المفرج

نعم كلام صديقك صحيح ، ولكن ليس بهذه الطريقة.

حسب لائحة الاجازات بنظام الخدمة المدنية

المادة السابعة والعشرون :

يجوز للجهة حسم أيام غياب الموظف عن العمل من رصيده من الأجازات العادية إذا قدم الموظف عذراً تقبله الجهة ،أما إذا لم يكن له رصيد من الأجازات فتحسب غياباً بعذر لا يستحق عنها راتباً 0

هناك فرق بين الغياب واحتسابه من الإجازة العادية ،، وبين تقديم إجازة مستقبليه
من مواضيع : Nephrology
Nephrology غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 17 ]
قديم 04-07-2015, 02:37 AM
صحي جديد
 

ضايع 9 will become famous soon enough
افتراضي رد: هل يحق للموظف اخذ إجازة اعتيادية اقل من 5 أيام

الله يعين الجميع
من مواضيع : ضايع 9
ضايع 9 غير متواجد حالياً  
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

الكلمات الدليلية (Tags)
للموظف, مجال, اخذ, اعتيادية, اقل, يحق, إجازة


مواضيع مشابهه ننصح بقراتها
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
الفحصوصات الوراثيه للحامل أخصائيه نفسية ملتقى تمريض النساء والولاده والاطفال 15 02-04-2016 09:40 PM
الأزمه القلبيه ....بكل التفاصيل الفصيلي القلب 14 11-14-2015 04:21 AM
أمراض الجهاز العصبي( المخ والأعصاب) life`s rose ملتقى الأمراض 13 07-08-2015 12:15 PM
الفوائد الطبية maoi15 ملتقى الأمراض 1 01-31-2008 05:35 AM

أدوات الموضوع إبحث في الموضوع
إبحث في الموضوع:

البحث المتقدم
انواع عرض الموضوع

ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

كود [IMG]متاحة
كود HTML معطلة
Pingbacks are متاحة



الساعة الآن 06:29 AM

ضع بريدك هنا لتصلك اخر المواضيع

ملاحظة مهمه :ستصل الى بريدك رسالة تفعيل بعد كتابة احرف التاكيد
يجب الاطلاع على البريد لاستكمال عملية الاشتراك


Powered by vBulletin® Version 3.8.9
.Copyright ©2000 - 2015, Jelsoft Enterprises Ltd
هذا الملتقى هو مجرد ملتقى لمنسوبي وزارة الصحة ولا يمثل الوزارة إطلاقا
وجميع المشاركات التي تطرح في الملتقى لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة الملتقى
ولكن تعبر عن رأي كاتبها فقط