آخـر مواضيع الملتقى

دعــــــاء

العودة  

ملتقى التمريض يهتم بجميع امور التمريض التثقيفية

معالي وزير الصحه يستلم تقرير الاداره عن وضع التمريض بالوزاره

ملتقى التمريض
موضوع مغلق
  #1  
قديم 03-22-2009, 01:30 PM
صحي متمرس
 





فوآز will become famous soon enough


[align=center][frame="1 98"]

[align=justify]




معالي وزير الصحه يستلم تقرير 197520_19845.jpg




قدمت الدكتورة منيرة العصيمي مدير عام التمريض تقريراً عن التمريض في وزارة الصحة لمعالي وزير الصحة الدكتور عبد الله بن عبد العزيز الربيعة وذلك خلال اجتماع معاليه بمدراء الإدارات في وزارة الصحة لإيضاح أكبر 3 مشاكل تعاني منها تلك الإدارات .

وقد استعرضت الإدارة العامة للتمريض في هذا التقرير الدور الحيوي الذي يقوم به منسوبي مهنة التمريض في القطاعات الصحية حيث جاء فيه ( إن القطاع التمريضي العامل بوزارة الصحة مطلوب منه أعمال تشكل أساس الخدمة الصحية بالوزارة وهو قطاع كبير ويتداخل في مهامه مع إدارات كثيرة ومن الصعب تحديد ثلاث مشاكل أساسية لأن المشاكل وحلولها تتداخل مع بعض , كما أن حل جزء في بند يحل مشاكل بنود آخرى ) .

ثم استطرق التقرير لأهم المتغيرات الأساسية التي على أساسها تم تصنيف المشاكل إلى ( العدد , النوعية , الإدارة ) .


ثم تحدث التقرير عن المتغيرات التي تندرج تحتها الملاحظات والمعوقات وهي :


( العدد التمريضي )

- عدم وجود مساواة بين هيئة التمريض بالوزارة وهيئة التمريض بالقطاعات الحكومية الآخرى من مزايا وبدلات مع طبيعة عمل شاقة وقلة الحوافز المالية الخاصة بهيئة التمريض العاملة بوزارة الصحة .
- التمريض بوزارة الصحة يكلف بأعمال غير تمريضية ففي عام 1428هـ هناك 1989 ممرض / ممرضة سعوديين و 527 ممرض / ممرضة غير سعوديين يعملون في غير مجال التمريض أي أن هناك 2516 من مجموع 45691 يعملون في خارج المهنة .

وتطرقت الإدارة لحلول هذه المشكلة وذلك من خلال :

- تعديل السلم الوظيفي بما يتناسب مع دور التمريض .
- قرار وزاري يقضي بـ :
1- عدم تكليف التمريض بأعمال غير تمريضية .
2- إعادة تأهيل تمريض من هم اقل من 10 سنوات خارج العمل التمريض ووضع برنامج تدريبي لهم .
3- من يعمل خارج العمل التمريضي من اقل من 10 سنوات يرفع منه البدل.
4- المتابعة المستمرة على المناطق بتقارير ترفع لمكتب معالي الوزير بالتمشي بالقرار من قبل إدارة المتابعة وشئون الموظفين .

ثم تطرق التقرير للمشكلة الثانية وهي :

( نوعية الخدمة التمريضية )

حيث جاء فيه بعض النقاط أبرزها :
- بعض من التمريض السعودي تأهيلهم لا يرتقي للمستوى المطلوب ومناشدة منظمة الصحة العالمية الدول الاعضاء لتأهيل تمريضها إلى مستوى البكالوريوس بالمملكة بمعدل 30% وصعوبة تأهيل خريجي الكليات والمعاهد العاملين بوزارة الصحة وذلك نظراً لقلة مقاعد الابتعاث ( حيث خصص هذا العام 30 مقعداً فقط للتمريض بمستوياته الثلاث بكالوريوس , ماجستير , دكتوراه ) بالإضافة لصعوبة ابتعاث النساء لالتزاماتهن العائلية , وعدم وجود نظام الإيفاد الداخلي للالتحاق بالجامعات السعودية الحكومية والخاصة .
- محدودية التعاقد مع تمريض من دول متقدمة أو تمريض ذو خبرة عالية .
- ندرة التمريض المتخصص .
- قلة وجود مدربي تمريض مؤهل بالمستشفيات .

وذكرت الإدارة حل لهذه المشكلة وذلك من خلال :

- فتح برنامج الإيفاد الداخلي للتمريض بالجامعات السعودية الحكومية والأهلية .
- صلاحية التعاقد للتمريض العام والمتخصص للإدارة العامة للتمريض والإشراف على توزيعهم بالمناطق .
- التوصية بالإرتقاء بالمعاهد الخاصة إلى مستوى بكالوريوس .


وأختتم التقرير باستعراض المشكلة الثالثة والتي تعاني منها إدارة التمريض بالوزارة وهي

( إدارة الكادر التمريضي )

حيث جاء في التقرير ثلاث نقاط لشرح هذه المشكلة وهي :
- الهيكل التنظيمي التمريضي بإدارات التمريض بالمناطق وبالمستشفيات وبالمراكز الصحية يضعف صنع أو المشاركة بالقرار بالأمور التمريضية مما يؤثر سلباً على الرعاية الصحية المقدمة .
- تكليف التمريض بأعمال غير تمريضية .
- ساعات العمل الطويلة للتمريض .

وأوجدت الإدارة حلولاً هذه المشكلة من خلال :

- وكالة للتمريض على مستوى الوزارة ( حسب المقترح الموافق عليه من قبل وزارة الصحة لدول مجلس التعاون الخليجي بإجتماع اللجنة الفنية الخليجية للتمريض الثاني 16 نوفمبر 92 م ) تعنى بالأمور الإدارية على مستوى واضعي القرار الخاص بالتمريض بوزارة الصحة .
- تعديل الهياكل التمريضية بإدارات التمريض بالمناطق وربطها مع الإدارة العامة للتمريض وإقرار صلاحيات لإدارات تمريض المناطق .
- إعادة النظر في ساعات الدوام الرسمي بما يتماشى مع نظام وزارة الخدمة المدنية .


هذا وقد أوضحت الدكتورة منيرة العصيمي أن الإدارة العامة للتمريض بالوزارة حاولت جاهدة أن تذكر جميع المشاكل الذي يعاني منها قطاع التمريض بالوزارة مع إلتزامها بخطاب معاليه بتحديد 3 مشاكل فقط



[/align][/frame]

المصدر : منتدى الإدارة العامة للتمريض بوزارة الصحة
شارك
مشاركة في فيسبوك مشاركة في تويترمشاركة في قوقل بلص


من مواضيعي : فوآز
التعديل الأخير تم بواسطة رحيـِـِـِـِـِـِـِـِـِل ; 09-24-2009 الساعة 05:44 PM.
  رقم المشاركة : [ 2 ]
قديم 03-22-2009, 03:27 PM
صحي نشط
 

المطور will become famous soon enough
افتراضي تقرير ممتاز

تقرير شامل ونتطلع الي الاستفاده من تلك النقاط
واعتقد ان الوزير سوف يتخذ قرارات مفيده بهذا الصدد من اعادة تاهيل وتدريب وارجاع الفنيين الي تخصصاتهم الاصليه
وهذا مؤشر قابل للتطوير
من مواضيع : المطور
المطور غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 3 ]
قديم 03-22-2009, 06:25 PM
صحي نشط
 

zakaria_asere will become famous soon enough
افتراضي

الله يسعدك يالعصيمي ان كان الكلام هذا كله صار
صراحة لاايفاد داخلي ولاابتعاث خارجي وتحطيم وقلة رواتب ومساواة الممرض مع باقي الفنيين رغم المشاق الوظيفية للممرض
الله يوفقك ويرفع قدرك
من مواضيع : zakaria_asere
zakaria_asere غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 4 ]
قديم 03-22-2009, 07:12 PM
صحي متمرس
 

فوآز will become famous soon enough
افتراضي

قبل اسبوعين نزلت النموذج اللي بتقدمه الادآره العامة للتمريض للوزير ..

وتم حذفه من قبل المشرف (( آحتفظ آسمه )) على باله مظاهره ..

ولكن الحمدلله كل شي وضح .. والفرق بين اللي نزلته الاسبوع قبل الماضي وهذا

الذي هوه بين يدي الوزير .. بسيط جدا ساعات الدوام وعمل المراه يقتصر بالنهار

وتقليل عدد الساعات ..


خآآلص آحترامي
من مواضيع : فوآز
فوآز غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 6 ]
قديم 03-22-2009, 07:26 PM
صحي متمرس
 

فوآز will become famous soon enough
افتراضي

اقتباس
  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة دكتور الا عصاب
لن يفلح قوم تقودهم امراه

شكرا على المرور :d
من مواضيع : فوآز
فوآز غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 8 ]
قديم 03-22-2009, 09:14 PM
صحي جديد
 

FAHAD ALHARBI will become famous soon enough
افتراضي

السلام عليكم ورحمه الله وبركاته

هل تطرق التقرير الى المشاكل والظلم الحاصل في التشغيل الذاتي؟؟؟؟؟؟

هل تطرق التقرير الى العاملين على البند والتشغيل الذاتي من حيث انه يجب تثبيتهم وترسيمهم على وظائف

رسميه لانهم من ابناء هذا البلد المعطاء ويحملون الجنسيه السعودية؟؟؟؟

كل هذه الاسئله يحب ان يوجد لها جواب.

وشكـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ر
FAHAD ALHARBI غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 9 ]
قديم 03-22-2009, 11:21 PM
صحي جديد
 

مدمن شاهي will become famous soon enough
افتراضي

اقتباس
- قرار وزاري يقضي بـ :
1- عدم تكليف التمريض بأعمال غير تمريضية .
2- إعادة تأهيل تمريض من هم اقل من 10 سنوات خارج العمل التمريض ووضع برنامج تدريبي لهم .
3- من يعمل خارج العمل التمريضي من اقل من 10 سنوات يرفع منه البدل.
4- المتابعة المستمرة على المناطق بتقارير ترفع لمكتب معالي الوزير بالتمشي بالقرار من قبل إدارة المتابعة وشئون الموظفين

[align=center]هنا بيت القصيد

اتمني التركيز على هذه النقاط

وموفقين
[/align]
من مواضيع : مدمن شاهي
مدمن شاهي غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 10 ]
قديم 03-23-2009, 06:56 PM
صحي نشط
 

المطور will become famous soon enough
افتراضي تقرير جميل من واقع بيانات احصائيه ( هل يستفاد منه )

التقرير من الناحيه الاداريه ممتاز واستغرب عدم تفاعل شريحه التمريض حيث ان مضمونه واقعي
ويجب دعمه وتطويره اتمنى ان نشاهد مقترحاتكم حيث ان العداله هي اساس والحوافز داعم للعطاء
والذي لايعمل ......... عبْ على الوزاره وعلى مجتمعه ( بطاله مقنعه ) وتطوير اللائحه الصحيه يلزم في
ظل التغيرات واعادة الهيكل التنظيمي يجب النظر فيه للصالح العام
من مواضيع : المطور
المطور غير متواجد حالياً  
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

الكلمات الدليلية (Tags)
معالي, الاداره, التمريض, الصحه, بالوزاره, تقرير, يستلم, وزير, وضع


مواضيع مشابهه ننصح بقراتها
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
الى معالي وزير الصحه معاناة حقيقيه..... طبيب اسنان مقيم ملتقى التدريب والإبتعاث 2 05-31-2011 05:34 AM
نداء الى معالي وزير الصحه كوابيس ملتقى المواضيع العامة 12 05-04-2011 12:27 PM
الى معالي وزير الصحه فهد الشتيلي ملتقى المواضيع العامة 4 04-04-2011 01:08 AM

أدوات الموضوع إبحث في الموضوع
إبحث في الموضوع:

البحث المتقدم
انواع عرض الموضوع

ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

كود [IMG]متاحة
كود HTML معطلة
Pingbacks are متاحة



الساعة الآن 08:16 AM

ضع بريدك هنا لتصلك اخر المواضيع

ملاحظة مهمه :ستصل الى بريدك رسالة تفعيل بعد كتابة احرف التاكيد
يجب الاطلاع على البريد لاستكمال عملية الاشتراك


Powered by vBulletin® Version 3.8.9
.Copyright ©2000 - 2015, Jelsoft Enterprises Ltd
هذا الملتقى هو مجرد ملتقى لمنسوبي وزارة الصحة ولا يمثل الوزارة إطلاقا
وجميع المشاركات التي تطرح في الملتقى لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة الملتقى
ولكن تعبر عن رأي كاتبها فقط