آخـر مواضيع الملتقى

دعــــــاء

العودة  

ملتقى شؤون الموظفين للتعريف بالأنظمة والقوانين والإجابة على الأسئلة والاستفسارات الإدارية

إستفسارات في ( التصنيف على الكادر الصحي و تسجيل المؤهلات العلميه )

ملتقى شؤون الموظفين
موضوع مغلق
  رقم المشاركة : [ 1351 ]
قديم 04-26-2011, 09:19 PM
مشرف ملتقيات الشؤون الماليه والاداريه

الصورة الرمزية abu zyad
 

abu zyad will become famous soon enoughabu zyad will become famous soon enough
افتراضي

السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
حبيبي انت أخصائي 111
والله تستاهل برفسور مو اخصائي
والله على هذا الاجتهاد منك والتواضع تستاهل كل الدعوات
الله يوفقك
من مواضيع : abu zyad
abu zyad غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 1352 ]
قديم 04-27-2011, 12:18 AM
صحي متميز
 

رحيق الحب will become famous soon enough
افتراضي

يعطيك العافية اخوي

وجعله الله في موازين اعمالكم

ولله الحمد تم تعييني في 18_7_1430 على وظيفة مساعد صحي

وشهادتي فني تمريض

السؤال الذي يطرح نفسة ماهوا وضعي في التعميم؟
وهل تحسب لي السنوات التي مضت؟وكيف تكون؟

ماهي النتيجة النهائية ؟ وماهي الخطوات التي يجب ان اتبعها؟


لك من صميم القلب "جزاك الله خير"
من مواضيع : رحيق الحب
رحيق الحب غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 1353 ]
قديم 04-27-2011, 01:46 AM
مشرف ملتقيات الشؤون الماليه والاداريه

الصورة الرمزية abu zyad
 

abu zyad will become famous soon enoughabu zyad will become famous soon enough
افتراضي

اقتباس
  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أخصائي 111


هلا وغلا وبارك الله فيك اخوي الغالي موظف

والله اقول لك بكل صراحه كل يوم عندهم علم جديد وعجزت امسك علم اكيد بس
سمعت ان الاولويه للحاصلين على مؤهلات علميه وتنطبق عليه الشروط الوارده
بالتعميم ثانيا عملية الفرز قائمه عن طريق برنامج شوؤن الموظفين قبل رفع الملفات
للوزارة وتم وضع رئيس للجنه يوصف بالدقه في العمل وهذا امر جميل
الآليه بالنسبة للجنه غير واضح حتى الان وربما نهاية الاسبوع القادم تتضح اكثر
اتمنى ان تطرح نفس السوال في نهاية الاسبوع القادم ان شاء الله وشكرا لك
اسئلتك دائما هدفها يستفيد منه الجميع بارك الله فيك وفي قلمك

عذرا اخي سعود تقول سمعت
ليه الوزارة ما ترد للمديريات عن استفسارات موظفيها خطياً
الوزارة تعلم عن استفسارات الموظفين التي تصلها من اتصالات مدراء شئوون الموظفين والمساعدين المالين
كم ورقه يوضع بها كل الانظمة التي تجيب عن الاستفسارات وبعدها اشارة فاكس
يقنع بذلك الموظف
ليه المديرية ما لايجد موظفيها اجابة بها ومتلخبطين لابد من وجود خلل في بعض الضوابط
ليه المديرية ما تتجرأ ترفع الطلبات الخاصة بموظفيها الذين لم يشملهم التعميم ولاكن هم يرون ان النظام يجيز لهم الشمولية التي هي اساس التحسين لماذا المديرية لا ترفع تلك الطلبات للوزارة تستفسر وتطلب من الوزارة رفعها للجنة وللخدمة المدنية لدراستها والرد للمديريات للرد للموظف
ليه توصل المعاملات للوزارة بخطاب رسمي وترى الوزارة ان هناك اشخاص خارجين عن ظوابط التعميم وتعيدها مع المراسل شفهياً دون خطاب رسمي اوانذار
هل ترى انهم يستحقون فعلاً ونظاماً
ولايستحقون بضوابط التعميم فتعاد شفهياً دون خطاب لكي لا تقيد نفسها رسمياً

اليس التعميم شاملاً لكل مستحق وعلنياً
لماذا وضع في نطاق السرية وتواصل تلفوني بين المديريات والوزارة وليس خطياً
لابد هنا من وجود خلل
لماذا لاتستطيع اخذ اجابة او الحصول عليها من مديريتك وهم في حيره علماً عن وجود موظفين ذوي خبره في النقل والتكليف والتوظيف ولديهم ردود شافيه
لماذا اذن هم في حيره هل يرون ان التعميم المكرر عدة مرارات خاطيء ويضلم فئات مماجعلهم لا يستطيعون الرد على موظفيهم ويتأخرون في الرفع خوفاً من تحمل مسئولية وذنب
من مواضيع : abu zyad
abu zyad غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 1354 ]
قديم 04-27-2011, 02:22 AM
Angry

اقتباس
  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أخصائي 111

اذا كان لديك ترشح وزارة الخدمة المدنية واوراقك كامله اي ملفك مسوغات التعيين ورقم الوظيفه
محدد كما ذكرت لك بالاحلال مكان الاجنبي فما سبب الانتظار عجبا لهم
اخي الغالي سوف اسرد لك قصه مشابهه لموضوعك تماما
حضر شخص مرشح من الديوان للإحلال بدلا من متعاقد ( صيدلي ) وبعد ان ذهب إلى قسم الصيدله
في الطب العلاجي والمستشفيات قال مدير إدارة الصيدله سوف اتصل بمدير مستشفى كذا الذي
يقع رقم الوظيفه في ملاك المستشفى قام بالاتصال وقال انه المتعاقد نشيط وعمله جيد واتمنى ان
لا يذهب ابدا وقال له هذا احلال سعودي من مجلس الوزرا قرار بذلك فقال اجل انقلو الاجنبي على
وظيفة فني بدل من إلغاء عقده ورشحو السعودي على رقمه وفعلا تم نقل الاجنبى الى فني شاغره
وتم تعيين السعودي على وظيفته الاجنبي وباشر السعودي وكل هذه العملية استغرفت اسبوع فقط

إذا ما هو سبب تاخر صحة الشرقيه في عملية الاحلال واذا كانت الوظيفه محجوزه بسمك فأين
الاجنبي الذي كان عليها لن يتم حجزها باسمك إلا اذا كانت شاغره واذا كانت شاغر لماذا المماطله
هناك سر في موضوعك لذلك يستخدمون معك اسلوب التطفيش
اخي حاول مقابلة مدير شوؤن الموظفين او المساعد للشؤون الماليه والاداريه ليوضحو لك سبب
التاخر
ومن رايي واتمنى ان يكون كذلك انهم ينتظرون نهاية عقد الاجنبي فتاكد من ذلك واذا كان هذا
هو السبب فلا باس المهم ان تعرف السبب ولا تضيع عليك الوظيفه
ثم تاكد من خطاب الديوان هل له مدة او فترة حتى لا تنتهي بسبب المماطله

اتمنى لك التوفيق لا تتركهم حاول الدخول على كل مسؤول في الشؤون المالية والاداريه لتاخذ حقك

وفقك الله تعالى

جزاك الله الف خير
وهدا الي انا خايف منه بعد هالانتظار انه المسألة فيها تلاعب الله يستر اخر مره دقيت عالموظف الي في شؤن الموظفين يقول لي توجيهك ماجانا لسى في طب الاسنان واقوله مو انتم الي توجهوني قال لا هم قلت له طيب انا جيت في الخطاب مكان متعاقد
قال لا هم يحطوك وين ماتقتضي مصلحة العمل وكلما جيته من هنا جاني من هناك وقال لي مصلحة العمل وبالنسبة لخطاب الديوان فيه 15 يوم بس ما ادري يعني هالايام تنحسب من لما انرفع الخطاب من الديوان ولا من لما يوجهوني المديريه ؟؟ولما قلت لها اراجع طب الاسنان قالي ماراح تستفيد شي انتظر اتصالنا ..معقوله
من مواضيع : مابعد الضيق الا الفرج
مابعد الضيق الا الفرج غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 1355 ]
قديم 04-27-2011, 03:33 AM
مشرف سابق
 

أخصائي 111 will become famous soon enoughأخصائي 111 will become famous soon enough
افتراضي

اقتباس
  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة corv3
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
لو تفضلتم .. عندي استفسار وأتمنى الإجابة
س/ طبيب أكمل مدة تدريب الزمالة السعودية بنجاح ولم يوفق في الامتحان النهائي الكتابي .. وعنده تصنيف من الهيئة السعودية بأنه (نائب) نظرا لحصوله على شهادة الجزء الأول للزمالة السعودية وإكماله مدة التدريب أربعة سنوات .. وأن هذه المؤهلات تعادل دبلوم مدته سنتان..
السؤال .. هل هنالك أي تنظيم - سواء من وزارة الصحة أو وزارة الخدمة المدنية- يمنع هذا الطبيب من التعيين على درجة أخصائي اول او ثاني في سلم الوظائف الصحية.
ماهي الخطوات لعمل هذه الترقية وماهي شروطها وبعد اي سنة في التدريب مع النجاح في اختبار الجزء الاول يستحق درجة الاخصائي في الوزارة؟

مرحبا بك طبيبنا مرة اخرى
في سوال سابق تم الرد على الجزء الاول من السوال
علما انه لايوجد شي اسمه اخصائي ثاني
اخصائي لحاملي مؤهل البكالوريوس
اخصائي اول لحاملي مؤهل الماستر الزماله
اخصائي استشاري لحاملي مؤهل الدكتوراه

الخطوات
التصنيف مع خبره سنتين بعد الماجستير وثلاث بعد الدكتوراه
التسجيل للموهل في الخدمة المدنية
الرفع بالاوراق المطلوبه وهي
الموهل التصنيف المناسب
التسجيل او ارفاق بطاقة تسجيل مهني مع الطلب
موافقة جهة العمل اذا كانت بعد النظام بعد عام 26
خطاب طلب تحسين وضعك الوظيفي من جهة عملك

تمنياتنا لك بالتوفيق
من مواضيع : أخصائي 111
أخصائي 111 غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 1356 ]
قديم 04-27-2011, 03:36 AM
مشرف سابق
 

أخصائي 111 will become famous soon enoughأخصائي 111 will become famous soon enough
افتراضي

اقتباس
  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة شلال
س/ هل الفني الذي يعمل بالمديريه ويحمل أخصائي ادارة مستشفيات انتساب يحق له تحسين وضعة الى اخصائي ؟

مرحبا بك اخي
نعم وحسب التعميم الصادر في شهر 4 هجري وتم استقبال بعض الطلبات وارسالها للوزارة
ولايزال التقديم مفتوح بالمديرية وفترة تمديد جديده
للعاملين الفنيين الذين لديهم مؤهلات اعلى بادر بالتقديم بالمديريه
اتمنى لك التوفيق
من مواضيع : أخصائي 111
أخصائي 111 غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 1357 ]
قديم 04-27-2011, 03:38 AM
مشرف سابق
 

أخصائي 111 will become famous soon enoughأخصائي 111 will become famous soon enough
افتراضي

اقتباس
  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة abu zyad
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
حبيبي انت أخصائي 111
والله تستاهل برفسور مو اخصائي
والله على هذا الاجتهاد منك والتواضع تستاهل كل الدعوات
الله يوفقك

مرحبا بك غالينا وتسلم والله
وشكرا لك والله كلامك شهادة اعتز بها كثيرا وجزاك الله كل خير
دعائكم هو السراج المنير لي وللجميع
من مواضيع : أخصائي 111
أخصائي 111 غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 1358 ]
قديم 04-27-2011, 03:47 AM
مشرف سابق
 

أخصائي 111 will become famous soon enoughأخصائي 111 will become famous soon enough
افتراضي

اقتباس
  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة رحيق الحب
يعطيك العافية اخوي

وجعله الله في موازين اعمالكم

ولله الحمد تم تعييني في 18_7_1430 على وظيفة مساعد صحي

وشهادتي فني تمريض

السؤال الذي يطرح نفسة ماهوا وضعي في التعميم؟
وهل تحسب لي السنوات التي مضت؟وكيف تكون؟

ماهي النتيجة النهائية ؟ وماهي الخطوات التي يجب ان اتبعها؟


لك من صميم القلب "جزاك الله خير"

اهلا سهلا بك غالينا وشكرا لك ولقلبك واطال الله بعمرك على الطاعه

سوف تاخذ حقك بإذن الله تعالى وسوف يصلك التعميم ان شاء الله قريبا جدا
التعميم جاء للمساعدين على وجه الخصوص والحاصلين على مؤهل دبلوم
والمعينين على فئة مساعد صحي

كل ماعليك هو رفع طلبك لتحسين وظعك الوظيفي حسب ما جاء في التعميم
وارفاق صورة من المؤؤهل وصوة التصنيف وبطاقة التسجيل واقرار بعد
المطالبة باي مزايا مالية او اثر رجعي بعد تحسين وضعك الوظيفي
وارفاق نموذج لاخر ادداء وظيفي على ان لايقل عن جيد

اتمنى لك التوفيق وجزاك الله خيرا على الدعاء
من مواضيع : أخصائي 111
أخصائي 111 غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 1359 ]
قديم 04-27-2011, 03:52 AM
مشرف سابق
 

أخصائي 111 will become famous soon enoughأخصائي 111 will become famous soon enough
افتراضي

اقتباس
  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة abu zyad
عذرا اخي سعود تقول سمعت
ليه الوزارة ما ترد للمديريات عن استفسارات موظفيها خطياً
الوزارة تعلم عن استفسارات الموظفين التي تصلها من اتصالات مدراء شئوون الموظفين والمساعدين المالين
كم ورقه يوضع بها كل الانظمة التي تجيب عن الاستفسارات وبعدها اشارة فاكس
يقنع بذلك الموظف
ليه المديرية ما لايجد موظفيها اجابة بها ومتلخبطين لابد من وجود خلل في بعض الضوابط
ليه المديرية ما تتجرأ ترفع الطلبات الخاصة بموظفيها الذين لم يشملهم التعميم ولاكن هم يرون ان النظام يجيز لهم الشمولية التي هي اساس التحسين لماذا المديرية لا ترفع تلك الطلبات للوزارة تستفسر وتطلب من الوزارة رفعها للجنة وللخدمة المدنية لدراستها والرد للمديريات للرد للموظف
ليه توصل المعاملات للوزارة بخطاب رسمي وترى الوزارة ان هناك اشخاص خارجين عن ظوابط التعميم وتعيدها مع المراسل شفهياً دون خطاب رسمي اوانذار
هل ترى انهم يستحقون فعلاً ونظاماً
ولايستحقون بضوابط التعميم فتعاد شفهياً دون خطاب لكي لا تقيد نفسها رسمياً

اليس التعميم شاملاً لكل مستحق وعلنياً
لماذا وضع في نطاق السرية وتواصل تلفوني بين المديريات والوزارة وليس خطياً
لابد هنا من وجود خلل
لماذا لاتستطيع اخذ اجابة او الحصول عليها من مديريتك وهم في حيره علماً عن وجود موظفين ذوي خبره في النقل والتكليف والتوظيف ولديهم ردود شافيه
لماذا اذن هم في حيره هل يرون ان التعميم المكرر عدة مرارات خاطيء ويضلم فئات مماجعلهم لا يستطيعون الرد على موظفيهم ويتأخرون في الرفع خوفاً من تحمل مسئولية وذنب

هلا وسهلا بك اخي الغالي

اخي انا اقول ذلك في جزئيه فقط وليس في كل شي وذلك بسبب ان هناك اعضاء في اللجنه
من خارج الوزارة اي من الخدمة المدنية وربما من مجلس الصحه
ولا اتحدث بشكل عام كل الامور واضحه جدا سوى ما سوف تقوم به اللجنه الخاصه بتحويل
الاداريين على الكادر ولم اعمم بذلك في جميع الامور في واضحه والوزارة ما تقصر في
هذه النقطة ابدا من قبل ومن بعد

شكرا لك على نقاشك الجميل تمنياتي لك بالتوفيق
من مواضيع : أخصائي 111
أخصائي 111 غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 1360 ]
قديم 04-27-2011, 03:57 AM
مشرف سابق
 

أخصائي 111 will become famous soon enoughأخصائي 111 will become famous soon enough
افتراضي

اقتباس
  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة مابعد الضيق الا الفرج
جزاك الله الف خير
وهدا الي انا خايف منه بعد هالانتظار انه المسألة فيها تلاعب الله يستر اخر مره دقيت عالموظف الي في شؤن الموظفين يقول لي توجيهك ماجانا لسى في طب الاسنان واقوله مو انتم الي توجهوني قال لا هم قلت له طيب انا جيت في الخطاب مكان متعاقد
قال لا هم يحطوك وين ماتقتضي مصلحة العمل وكلما جيته من هنا جاني من هناك وقال لي مصلحة العمل وبالنسبة لخطاب الديوان فيه 15 يوم بس ما ادري يعني هالايام تنحسب من لما انرفع الخطاب من الديوان ولا من لما يوجهوني المديريه ؟؟ولما قلت لها اراجع طب الاسنان قالي ماراح تستفيد شي انتظر اتصالنا ..معقوله

اخي راجع قسم الاسنان او إدارة القوى العامله لا تتهاون في الموضوع ولا تنتظر الاتصال
لا تذهب للموظف ولا تتصل به تابع معاملتك واترك الموظف
اليوم تعرف مكانها وغدا ربما لا تعرف عنها شي صدفني التنظيم لايزال يحتاج للكثير حتى يمكن
ان تؤمن على سير معاملتك لا اتحدث للتخويف ولكن من واقع تجربه تحياتي لك
من مواضيع : أخصائي 111
أخصائي 111 غير متواجد حالياً  
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

الكلمات الدليلية (Tags)
ممرض, مستشفيات, المؤهلات, الاطباء, التحويل, التصنيف, الى, الصحي, العمليه, الكادر, ادارة, اجتماعي, اخصائي, استفسار, تمريض, بتحسين, تحويل, برقية, تسجيل, بسسسسسسس, صوالين, على, فني, هام, وضعي


مواضيع مشابهه ننصح بقراتها
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
ايقاف التصنيف على الكادر الصحي ..!!! الصميدي ملتقى شؤون الموظفين 5 07-19-2011 09:27 PM
جديد تسجيل فيديو وصوتي لمحاضرة الشيخ صالح المغامسي (تأملات في صورة ص) المكينزي ملتقى النفحات الإيمانية 5 07-11-2011 10:57 AM
الكادر الصحي !!!!! ضنان الشوق ملتقى التدريب والإبتعاث 1 03-30-2011 01:38 PM
إستفسارات في ( التصنيف على الكادر الصحي و تسجيل المؤهلات العلميه ) أخصائي 111 ملتقى الإداريين 0 07-29-2010 04:11 AM
أريد سلم الكادر الصحي ابومروان ملتقى شؤون الموظفين 1 05-04-2010 11:45 PM

أدوات الموضوع إبحث في الموضوع
إبحث في الموضوع:

البحث المتقدم
انواع عرض الموضوع

ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

كود [IMG]متاحة
كود HTML معطلة
Pingbacks are متاحة



الساعة الآن 10:21 PM

ضع بريدك هنا لتصلك اخر المواضيع

ملاحظة مهمه :ستصل الى بريدك رسالة تفعيل بعد كتابة احرف التاكيد
يجب الاطلاع على البريد لاستكمال عملية الاشتراك


Powered by vBulletin® Version 3.8.9
.Copyright ©2000 - 2015, Jelsoft Enterprises Ltd
هذا الملتقى هو مجرد ملتقى لمنسوبي وزارة الصحة ولا يمثل الوزارة إطلاقا
وجميع المشاركات التي تطرح في الملتقى لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة الملتقى
ولكن تعبر عن رأي كاتبها فقط