آخـر مواضيع الملتقى

دعــــــاء

العودة  

ملتقى المواضيع العامة للحوارات الهادفة والنقاشات البناءة والمواضيع العامة

د.منيرة العصيمي: اتجاه التمريض للعمل الإداري يحسب له وعلي

ملتقى المواضيع العامة
موضوع مغلق
  #1  
قديم 06-05-2010, 08:45 AM
مشرف سابق
 


صحي شمالي will become famous soon enough


عرعر - سامي راشد ..
أثنت المدير العام للتمريض بالمملكة الدكتورة منيرة العصيمي على التمريض في منطقة الحدود الشمالية وقالت في عبارة موجزة إنه معطاء، متمكن ويستوعب كل جديد مع قليل من التقصير في حق النفس. ولامت د.منيرة من تسبب في تسرب الممرضين للعمل الاداري في المنطقة ووعدت بزيارة قريبة .جاء ذلك خلال حوار البلاد معها وفيما يلي نصه :

كيف تقيمين التمريض في منطقة الحدود الشمالية ؟

التمريض في الحدود الشمالية معطاء، متمكن ويستوعب كل جديد مع قليل من التقصير في حق النفس.

لوحظ على أغلب الممرضين توجههم للعمل الإداري و ترك الفني فما رأيك في هذه الظاهرة ؟
نظرا لدقة العمل التمريضي ومقدرة عامليه على القيام بأدوار متعددة أدى ذلك إلى الطلب عليهم للعمل خارج النطاق التمريضي ومنها العمل الإداري الذي أثبت التمريض قدرته فيه وهذه ظاهرة تحسب للتمريض له وعليه، وان كنت ألوم أحدا فاللوم على المدير المسؤول الذي وجه على العمل في المجال الإداري وخسر كفاءة فنية صرفت عليها الدولة لتأهيلها في المجال الفني.
هل سنشهد قرارات تمنع ذلك ؟
التعاميم صدرت وعلى تدرج في العقوبات ولكن إذا كان بعض مديري الشؤون الصحية والمستشفيات ومدراء التمريض لم يطبقوا التعاميم ويتستروا على هذا العمل عند رفع التقارير فكيف لنا أن نعرف!. وأتمنى أن يربط فعليا صرف زيادة بالراتب بطبيعة العمل على أن ترفع ممن لا يزاولون العمل التمريضي الفني والإداري.
الممرضات السعوديات في المنطقة قلقات من قرار قد يصدر بخصوص المناوبة الليلية .. هل من جديد في هذا الموضوع ؟
تسأل إدارة التمريض بالمنطقة فيما يتعلق بهذا السؤال وأحب أن أذكر بأن المستشفى لا يغلق أبوابه بالليل في وجود مرضى يحتاجون إلى رعاية .
ما سبب كثرة ساعات العمل في مجال التمريض ؟
عند وضع نظام الكادر الصحي لا أعتقد أن التمريض مثل فيه حتى يتسنى مناقشة مثل هذا الأمر.كما أود أن أذكر أن المطلوب ساعات محددة في الأسبوع وللمسؤول بالمستشفى الحرية في تقسيمها حسب ما يرى لمصلحة العمل.
ممرضو وممرضات المنطقة يتوقون لزيارتكم فمتى سيكون ذلك ؟
إن شاء الله خلال هذا الشهر وأسأل الله أن تكون زيارة فيها الخير والأجر.ودعني أتقدم بالشكر لمدير عام الشؤون الصحية بمنطقة الحدود الشمالية الدكتور فيصل علي الثبيتي على توجيه الدعوة لي لزيارة المنطقة.
لماذا لا تعطى مشرفة التمريض بالمنطقة جميع الصلاحيات المخولة لها والرجوع لك مباشرة وتكون مسؤولة عن كادر التمريض تماما لأنها مشرفة التمريض بالمنطقة؟.مديرو التمريض بالمناطق لهم وصف وظيفي خاص بهم وحسب الهيكل يتبعون لمدير الشؤون الصحية بالمنطقة.
متى يخصص مبنى لهيئة التمريض بالمنطقة ؟
لا أتفق معك على تخصيص مبنى للتمريض ..نعم هناك حاجة لإدارة مجهزة ومؤثثة كباقي الإدارات بالوزارة وهذا ما نطلبه من مدير الشؤون الصحية بالمنطقة.

http://www.albiladdaily.com/news.php...=show&id=54165
شارك
مشاركة في فيسبوك مشاركة في تويترمشاركة في قوقل بلص


من مواضيعي : صحي شمالي
التعديل الأخير تم بواسطة صحي شمالي ; 06-05-2010 الساعة 08:51 AM.
  رقم المشاركة : [ 2 ]
قديم 06-05-2010, 02:09 PM
 

موظف إداري مجمد will become famous soon enough
افتراضي

وجدت هنا وعي بخطورة تسرب التمريض وتنصلهم من مهامهم الرئيسيه بمزاولتهم العمل الاداري

واذا انتشر هذا الوعي فانه حتماً سينطبق على جميع الكوادر الفنية و الطبية لخطورة تنصلهم عن اعمالهم

وبصوت واحد نقول لجميع الفنيين ( لانريدكم في العمل الاداري ) كفانا استنزاف وضياع وخداع

لم تفلحوا في اعمالكم البته ولم تكتفوا بذلك بل افسدتم جميع الاعمال الاداريه بتدخلكم

واخشى انه لافائدة من ارجاعكم للعمل الفني كونكم غير صالحين لعمل اي شيئ

فشلتم في ممارسة تخصصاتكم وفشلتم في العمل الاداري

انتم عاله على اوطانكم ووزارتكم والمرضى بشكل عام

تقبضون الرواتب الباهضة بغير وجه حق

طهروا انفسكم وتوبوا الي بارئكم
من مواضيع : موظف إداري مجمد
موظف إداري مجمد غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 3 ]
قديم 06-06-2010, 12:52 AM
صحي متمرس
 

المحرر2006 will become famous soon enough
افتراضي

أولا: للأسف الدكتورة العصيمي تناقض نفسها بنفسها فهي تعمل حاليا بعمل إداري كمديرة عامة للتمريض بالوزارة.
ثانيا: أن سبب فشل الوزارة في جميع خططها واعمالها وتدني مستوى خدماتها هو تكليف الطبيب والفني بالعمل الإداري وتهميش الإداريين المتخصصين فتخيل الوزارة حاليا أغلب مسئوليها اطباء كلفوا الوزارة الملايين في تأهيلهم وحاليا هم مكلفين بأعمال إدارية ويتمتعون بالمزايا المالية للطبيب من بدلات وياليتهم فالحين في عملهم الإداري.
من مواضيع : المحرر2006
المحرر2006 غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 4 ]
قديم 06-06-2010, 01:03 AM
 

أخصائي إدارة صحية is on a distinguished road
افتراضي

اقتباس
  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة موظف إداري مجمد
وجدت هنا وعي بخطورة تسرب التمريض وتنصلهم من مهامهم الرئيسيه بمزاولتهم العمل الاداري

واذا انتشر هذا الوعي فانه حتماً سينطبق على جميع الكوادر الفنية و الطبية لخطورة تنصلهم عن اعمالهم

وبصوت واحد نقول لجميع الفنيين ( لانريدكم في العمل الاداري ) كفانا استنزاف وضياع وخداع

لم تفلحوا في اعمالكم البته ولم تكتفوا بذلك بل افسدتم جميع الاعمال الاداريه بتدخلكم

واخشى انه لافائدة من ارجاعكم للعمل الفني كونكم غير صالحين لعمل اي شيئ

فشلتم في ممارسة تخصصاتكم وفشلتم في العمل الاداري

انتم عاله على اوطانكم ووزارتكم والمرضى بشكل عام

تقبضون الرواتب الباهضة بغير وجه حق

طهروا انفسكم وتوبوا الي بارئكم

صدقت يااخي
من مواضيع : أخصائي إدارة صحية
أخصائي إدارة صحية غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 5 ]
قديم 06-06-2010, 01:05 AM
 

أخصائي إدارة صحية is on a distinguished road
افتراضي

اقتباس
  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة المحرر2006
أن سبب فشل الوزارة في جميع خططها واعمالها وتدني مستوى خدماتها هو تكليف الطبيب والفني بالعمل الإداري وتهميش الإداريين المتخصصين فتخيل الوزارة حاليا أغلب مسئوليها اطباء كلفوا الوزارة الملايين في تأهيلهم وحاليا هم مكلفين بأعمال إدارية ويتمتعون بالمزايا المالية للطبيب من بدلات وياليتهم فالحين في عملهم الإداري.


كلامك جميل 100%100
من مواضيع : أخصائي إدارة صحية
أخصائي إدارة صحية غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 6 ]
قديم 06-06-2010, 04:53 PM
صحي متميز
 

المرقاب will become famous soon enough
افتراضي

اقتباس
  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ;صبار العنزي


لوحظ على أغلب الممرضين توجههم للعمل الإداري و ترك الفني فما رأيك في هذه الظاهرة ؟
نظرا لدقة العمل التمريضي ومقدرة عامليه على القيام بأدوار متعددة أدى ذلك إلى الطلب عليهم للعمل خارج النطاق التمريضي ومنها العمل الإداري الذي أثبت التمريض قدرته فيه وهذه ظاهرة تحسب للتمريض له وعليه،

إسمحي لي يادكتورة أن أصل مع الحبال حبال ومع الفكر فكرا رديفا لارسم صورة أخرى مناقضه تماما لما ترينها حقيقة وهي في الواقع ضرب من الخيال

بداية هناك مثل قريب الى الذهن ومعبر جدا لمقتضى الحال يقول( زين الخلاخل والبلاء من داخل)

فبعض الممرضين يظهر جديتة ومثابرتة في العمل الإداري قولا وفعلا خوفا من ان يعود الى لبس الزي التمريضي السابق

يزور اختصاصة فيرى تزويره حقيقه يثابر فيحور مثابرتة صدقا يتكبر ويتبختر في الأقسام الصادر والوارد وشئون الموظفين وقسم المتابعة والسجلات ويتسلق على رقاب الكوادر الطبية الأخرى .
فكيف تتوجينة بطلا وفارسا لا يشق له غبار وتحتسب علية وعليك والحقيقة انة يتغطى بردائه ويربض بين المراتب الإدارية!!!
ويقال عنه عمل مالا سبيل لاحد ان يعمل مثله وهذا بفعل ما تثيره الابواق الجوفاء للمرضين المزيفين .. عجباً !!!


لنكن جميعنا واقعيين وصريحين ولنسمي أنفسنا باسمائها الحقيقية قبل أن نشرع في تمجيد الاشياء البالية

لا نرى شجرا مثمرا بل أشجار شوكيه ثمرها الزقوم ووجذورها خرثة أيلة للزوال والذبول

لا نرى نخلا مثمرا ولا نخلا منتجا ولا عربات وقاطرات ثقيله بل أشباه ممرضين وليسوا ممرضين

عندما نقول نخلة مثمرة نعرض من إنتاجها ونقول هذا ثمر نخلتنا خذوه فذقوه وتعهدوها بالري والعنايه

لايروق لي كثيرا من يتوشح برداء ويخلعه فجأة ليرتدي رداءا أخر هو بذلك يقترب من الحرباء شكلا ومضمونا

لا أود أن استرسل في كشف زيف الاقوال فالجميع الان تحت المجهر ..

والايام وسوء أعمال هؤلاء الممرضين كشفتهم بما لا يدع مجالا للشك


ومن هنا أقدم دعوة لدكتورة منيرة العصيمي بان تبدا في ترتيب وتثبيت الممرضين كلا بقسمة المخصص له ..

واقناع ذوي المناصب العليا من مدراء وغيرة كما أشارت بعدم التدخل في شئون الممرضين المزيفين فهناك دورات لتطوير مهاراتهم فالمواجهه اصبحت مباشره .


شكرا لك اخي صبار على هذا النقل ولكن لقبول نتاج الكاتب لا نقف عند الاسلوب بل نتعداه للفكره والهدف وملامستها للواقع والمصداقيه وعندها تظهر الحقائق يقبل أو يلفظ المقال

تحيتي
من مواضيع : المرقاب
المرقاب غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 7 ]
قديم 06-06-2010, 05:26 PM
صحي متميز
 

BADR AL-Enazy will become famous soon enough
افتراضي

نعم هناك حاجة لإدارة مجهزة ومؤثثة كباقي الإدارات بالوزارة

للاسف يعتقدون ان المرأة هي الانسب ان تتولى ادارة التمريض

أين دور التمريض الرجالي

أم أنهم مهمشوون

تفكير للاسف محدووووووووووووووود
من مواضيع : BADR AL-Enazy
BADR AL-Enazy غير متواجد حالياً  
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

الكلمات الدليلية (Tags)
للعمل, التمريض, العصيمي:, الإداري, اتجاه, د.منيرة, يخصة, وعلى


مواضيع مشابهه ننصح بقراتها
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
د/ منيرة حمدان العصيمي بلقيس التمريض كلمة في العظم منتدى المراكز الصحية ومنسوبيها 11 08-30-2015 11:12 AM

أدوات الموضوع إبحث في الموضوع
إبحث في الموضوع:

البحث المتقدم
انواع عرض الموضوع

ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

كود [IMG]متاحة
كود HTML معطلة
Pingbacks are متاحة



الساعة الآن 07:20 AM

ضع بريدك هنا لتصلك اخر المواضيع

ملاحظة مهمه :ستصل الى بريدك رسالة تفعيل بعد كتابة احرف التاكيد
يجب الاطلاع على البريد لاستكمال عملية الاشتراك


Powered by vBulletin® Version 3.8.9
.Copyright ©2000 - 2015, Jelsoft Enterprises Ltd
هذا الملتقى هو مجرد ملتقى لمنسوبي وزارة الصحة ولا يمثل الوزارة إطلاقا
وجميع المشاركات التي تطرح في الملتقى لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة الملتقى
ولكن تعبر عن رأي كاتبها فقط