آخـر مواضيع الملتقى

دعــــــاء

العودة  

ملتقى المواضيع العامة للحوارات الهادفة والنقاشات البناءة والمواضيع العامة

تعرض مدير مستشفى بحائل للاعتداء والضرب من حراس الأمن

ملتقى المواضيع العامة
موضوع مغلق
  #1  
قديم 09-27-2010, 10:25 AM
صحي جديد
 




(HAIL) will become famous soon enough


تعرض مدير مستشفى الملك خالد بحائل الدكتور فواز بن فهد الراشد اليوم للاعتداء والضرب من قبل حراس الأمن بالمستشفى.

وتشير المعلومات التي وردت "للوئام" خلال اتصال هاتفي ان الدكتور الراشد مازال يخضع لفحوصات طبية عاجلة ،وقد أكدت مصادر طبية ان الدكتور الراشد تعرض لكسر في يده اليمنى جراء الاعتداء، وان احد المعتدين يخضع حاليا لعملية جراحية جراء إصابة لحقت به فيما تم اخطار الجهات المعنية بالحادثة، حيث باشرت الجهات الأمنية الموقع على الفور لحظة الاتصال بها للتحقيق في الواقعة.

وقد حاولت "الوئام من جانبها الاتصال بالمسؤولين في المستشفى لبيان الاسباب الا انها لم تتلقى رداً حتى الان ، وستوافيكم بتفاصيل موسعة حول الحادثة عقب صدر بيان بيان رسمي من شرطة حائل حول الحادثة .
تعرض مدير مستشفى بحائل للاعتداء 250x220_2720_sNewsImage.jpg

تعرض مدير مستشفى بحائل للاعتداء 5531.jpg



وين حقوق الاطباء والموظفين يا وزاره الصحه؟
شارك
مشاركة في فيسبوك مشاركة في تويترمشاركة في قوقل بلص


من مواضيعي : (HAIL)
  رقم المشاركة : [ 2 ]
قديم 09-27-2010, 09:37 PM
افتراضي

اقتباس
  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة (hail)
وين حقوق الاطباء والموظفين يا وزاره الصحه؟


لا تستعجل في تساؤلك

الموضوع في بدايته الآن ولم ينتهي لنحكم عن : أين حقوق الموظفين والأطباء ؟؟ ..

ونهنئ الدكتور فواز على سلامته وما تشوف شر ..
من مواضيع : خالد المفرج
خالد المفرج غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 3 ]
قديم 09-28-2010, 09:27 AM
صحي متمرس
 

عبدالله الخليفي will become famous soon enough
افتراضي

اقتباس
  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة خالد المفرج
لا تستعجل في تساؤلك

الموضوع في بدايته الآن ولم ينتهي لنحكم عن : أين حقوق الموظفين والأطباء ؟؟ ..

ونهنئ الدكتور فواز على سلامته وما تشوف شر ..

مع الاسف تحصل هذه الحوادث في مستشفيات وزارة الصحة بين المراجعين والموظفين أو بين الموظفين انفسهم كما هو حاصل في مثل هذه الحالة وخصوصا في المستشفيات التي لا يتوفر فيها مركز للشرطة
هذه المرة ( مدير المستشفى )
لكن جميع الموظفين بمختلف فئاتهم من سواء اداريين أو اطباء اوتمريض اوصيادلة ... الخ سواسية أمام النظام
يبدو ان هناك أسباب لما حدث لكن مهما كانت الاسباب فإنها لا تبرر اطلاقا هذا التهور والسلوك غير الحضاري
هناك جهات مسئولة سواء بالمستشفى او خارجه يمكن اللجوء اليها في حال الرغبة في المطالبة بحقوق او خلافه
تحياتي للجميع .
من مواضيع : عبدالله الخليفي
عبدالله الخليفي غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 4 ]
قديم 09-28-2010, 12:04 PM
F11
صحي نشط
 

F11 will become famous soon enough
افتراضي

حائل خارج النظام المعترف به ــ على حسب الواسطات والفزعات ..
( محررة )
لأنه ضايع الحق والحقيقة عندهم ..
نسأل الله العفو والسلامة .


.
من مواضيع : F11
التعديل الأخير تم بواسطة خالد المفرج ; 09-28-2010 الساعة 08:23 PM. سبب آخر: تلفظ
F11 غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 5 ]
قديم 09-29-2010, 04:02 AM
صحي متميز
 

للصبرحدود will become famous soon enough
افتراضي

لا اريد ان اسبق الحدث ولكن المنطق دائما يقول ان حارس الامن شاب مسكين اجبرته الظروف بقبول وظيفة لاتغني ولا تسمن من جوع 0 ولكنه قبلها حتى تغنيه عن السؤال ويعيش بها حدها الين الله يفرجها عليه ويتحسن الوضع اما بوظيفة اخرى او تتلطف عليه شركة الحراسات الامنية بزيادة في الراتب الضئيل او صرف الراتب في موعده المحدد 0 تخيلوا الراتب يبدأ من 1200ريال ويصل للحد الاقصى تقريبا 2000ريال والله حرام 0اللي اود قوله هنا ان الظروف النفسية لهؤلاء الشريحة من الناس مع هذا الراتب البخس سيئة 0وهذا ليس مبرر لهم بارتكاب المخالفات نظرا لقلة مايحصلون عليه من راتب -لان قبولهم بالعمل في هذه المهنه يجعلهم تحت المحاسبة يعني العقد شريعة المتعاقدين 0ولكن ينبغي علينا جميعا تفهم طبيعة عملهم وتفهم ظروفهم 0 كلنا نعمل في مستشفيات وزارة الصحة ونعرف ظروف هذه الشريحة من الناس وما يواجهونه من مشاكل 0اليس من باب اولى ان نتعاطف معهم ونشجعهم على الاخلاص في العمل ونساعد من راينا منهم بحاجة الى مساعدة 0 صدقوني اذا قلت لكم انهم يذكروني دائما عندما اراهم بحمد الله وشكره على ما انعم به عليه من نعم 0 لو وجدوا من تفهم ظروفهم وناقش معوقات عملهم بجدية لما فعلوا ما فعلوا 0 قبل فترة في هذا المنتدى طرح موضوع يقول مدير مستشفى يدفع رواتب موظفين من حسابه الخاص بعد تأخر الشركة المشغلة في دفع رواتبهم 0 اليست هذه بادرة طيبة 0 لماذا لم يحاول مدير المستشفى مساعدة هؤلاء الناس وكسب رضى الله بالعطف عليهم 0 لا اعلم حقيقة الموضوع وحيثياته ولكن احس انهم ارتكبوا فعلتهم هذه بعد معرفتهم تماما بخراب مالطه 0 ممكن يكون هذا المدير ساهم بشكل كبير في زيادة حجم المشكلة - والله اعلم
من مواضيع : للصبرحدود
للصبرحدود غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 6 ]
قديم 09-29-2010, 06:48 AM
صحي جديد
 

AL Marwanie will become famous soon enough
Thumbs up أضم صوتي لصوت الأخ للصبر حدود

أخي الفاضل (للصبر حدود) يمكن أنا وأنت نجلس مع هؤلاء الحراس ونعرف ظروفهم سواء من ناحية سوء المعاملة من بعض المراجعين وبعض الاداريين ومن ناحية تدني الرواتب وتأخرها كذلك ,فأقول للأخوان الذين تسرعوا بالقاء اللوم على الحراس لا تتسرعوا بالحكم عليهم ونحن كذلك لن نجعل العاطفة تأخذنا لنحكم لصالحهم.
بالرغم أننا جميعا نعرف تمسك هؤلاء الحراس بوظائفهم بالرغم من جميع سلبياتها ومن جهة أخرى نعرف كذلك تلك النظرة المتعالية من بعض المدراء وأنا هنا لاأقصد مدير مستشفى حائل الذي أتمنى له الشفاء العاجل وللحارس كذلك.
من مواضيع : AL Marwanie
AL Marwanie غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 7 ]
قديم 09-29-2010, 04:35 PM
صحي متمرس
 

عبدالله الخليفي will become famous soon enough
افتراضي

مشكلة موظفي الامن والسلامة سببها وزارة الصحة نفسها
وظائف موظفي الامن ضمن عقود ( الصيانة والنظافة )
الرواتب هزيلة وضعيفة لا تلبي متطلباتهم
بعض الشركات لا تصرف رواتبهم احيانا بانتظام في نهاية كل شهر والتأخير ولو ليوم واحد بالنسبة لهم كارثة
الدوام 6 ايام ورديات والغياب الحسم مدبول
مع الاسف بعض الموظفين وبعض المراجعين في بعض المستشفيات يحتقرون موظفي الامن ولا يرونهم شيئا عند طلب ابراز بطاقة العمل عند الدخول او في مواقف السيارات أو في اوقات الزيارة او في اقسام الطوارئ . . . الخ وكثيرا ما يتحملون من كلمات نابئة وشتم وسب وبصق وضرب .
على الرغم من وضعهم المادي والاجتماعي السئ عليهم مسئوليات كبيرة فهم من يحافظ على سلامة ارواح المنومين والمراجعين والموظفين والممتلكات وعليهم مهمة التدخل في الحوادث وخاصة الحريق لا قدر الله ( انقاذ واخلاء واطفاء )
وزارة الصحة عالجت وضع بعض موظفي الامن في بعض المستشفيات فادخلتهم ضمن برامج التشغيل الذاتي ( مدينة الملك فهد الطبية ) فوجدوا الاستقرار النفسي والتدريب فعملوا واخلصوا

كما اننا سمعنا انه سيتم وضع عقد موحد عن طريق الوزارة للتعاقد مع شركة أمنية متخصصة تتولى تدريب وتعيين موظفي الامن في مستشفيات الوزارة برواتب ومميزات افضل .

نتمنى التوفيق للجميع .

تحياتي للجميع ،،،،
من مواضيع : عبدالله الخليفي
عبدالله الخليفي غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 8 ]
قديم 09-29-2010, 04:41 PM
صحي نشط
 

drsarsali will become famous soon enough
افتراضي

اشكر لك تفاعلك يادكتور عبدالله

لدي اقتراح لماذا لا تسافر الى حائل لتقصي مسببات المشكله وتاحذ بدل نقل .

اقتراح اخر لماذ لاتقوم بعمل لدعم الامن والسلامه ووضع استراتيجيات عاليه لتفادي مثل هذه الاخطاء

ماذنب هؤلاء يا دكتور عبدالله .
من مواضيع : drsarsali
drsarsali غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 9 ]
قديم 09-30-2010, 04:15 AM
صحي نشط
 

dr.akn will become famous soon enough
افتراضي

يا دكتور عبدالله أحيك على مقترحاتك و تحليلك للوضع

تحليل منطقي

المفروض يسمونك حلال المشاكل أو المفتش العام بالوزارة

عشان تفرغ الطاقات المهدرة الي تمتلكها
من مواضيع : dr.akn
dr.akn غير متواجد حالياً  
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

الكلمات الدليلية (Tags)
للاعتداء, مدير, مستشفى, الأمن, بحائل, بعرض, حراس, والضرب


مواضيع مشابهه ننصح بقراتها
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
برنامج مستشفى قوى الأمن بالرياض إدارة اعمال ملتقى الوظائف بالقطاعات الحكومية والأهلية 1 04-14-2011 02:11 PM
وظائف : مستشفى قوى الأمن سعدون العنزي ملتقى الوظائف بالقطاعات الحكومية والأهلية 3 03-08-2011 08:53 AM
مدير عام الصحة النفسية بوزارة الصحة يزور مستشفى الصحة النفسية بحائل م.إعلامي تمريض حائل منتدى وزارة الصحة 5 02-08-2011 07:16 PM
مستشفى قوى الأمن يعلن عن وظائف متنوعة للجنسين زيـاد ملتقى الوظائف بالقطاعات الحكومية والأهلية 2 01-19-2011 04:29 PM

أدوات الموضوع إبحث في الموضوع
إبحث في الموضوع:

البحث المتقدم
انواع عرض الموضوع

ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

كود [IMG]متاحة
كود HTML معطلة
Pingbacks are متاحة



الساعة الآن 08:25 PM

ضع بريدك هنا لتصلك اخر المواضيع

ملاحظة مهمه :ستصل الى بريدك رسالة تفعيل بعد كتابة احرف التاكيد
يجب الاطلاع على البريد لاستكمال عملية الاشتراك


Powered by vBulletin® Version 3.8.9
.Copyright ©2000 - 2015, Jelsoft Enterprises Ltd
هذا الملتقى هو مجرد ملتقى لمنسوبي وزارة الصحة ولا يمثل الوزارة إطلاقا
وجميع المشاركات التي تطرح في الملتقى لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة الملتقى
ولكن تعبر عن رأي كاتبها فقط