آخـر مواضيع الملتقى

دعــــــاء

العودة  

ملتقى شؤون الموظفين للتعريف بالأنظمة والقوانين والإجابة على الأسئلة والاستفسارات الإدارية

أريد جزاكم الله كل خيير تعميم العمل ليوم اليوم الوطني

ملتقى شؤون الموظفين
موضوع مغلق
  #1  
قديم 09-29-2010, 01:41 AM
صحي نشط
 


mekooooo will become famous soon enough


السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ..
أخواني الاعضاء
أساتذتي المشرفيين ....

ولمن لديه تعميم العمل ليوم اليوم الوطني فيسعفني به وأكوون شاكر ومقدر وداعي له ...

إدارة شئون الموظفين بمستشفانا أفادنا بأن يعوض الموظف العامل في اليوم الوطني بيوم واحد فقط ... كموظفي التشغيل الذاتي والذين عوضوا بيومين ...


فأرجو من الله العلي القدير أن يفيدنا هل هو يوم أو يومييين ... ومن لديه هذا التعميم فيسعفنا به وينال دعاء جميع موظفين الوزارة بهذا المستشفى ...

ولكم جزيل الشكر والعرفان مقدماً ...
شارك
مشاركة في فيسبوك مشاركة في تويترمشاركة في قوقل بلص


من مواضيعي : mekooooo
التعديل الأخير تم بواسطة عبدالله الكريديس ; 09-29-2010 الساعة 07:02 PM.
  رقم المشاركة : [ 2 ]
قديم 09-29-2010, 07:00 PM
 

عبدالله الكريديس will become famous soon enough
افتراضي

اقتباس
  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة mekooooo
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ..
أخواني الاعضاء
أساتذتي المشرفيين ....

ولمن لديه تعميم العمل ليوم اليوم الوطني فيسعفني به وأكوون شاكر ومقدر وداعي له ...

إدارة شئون الموظفين بمستشفانا أفادنا بأن يعوض الموظف العامل في اليوم الوطني بيوم واحد فقط ... كموظفي التشغيل الذاتي والذين عوضوا بيومين ...


فأرجو من الله العلي القدير أن يفيدنا هل هو يوم أو يومييين ... ومن لديه هذا التعميم فيسعفنا به وينال دعاء جميع موظفين الوزارة بهذا المستشفى ...

ولكم جزيل الشكر والعرفان مقدماً ...


أخي الكريم بالنسبه لموظفين الوزارة مرجع أنظمتهم ولوائحهم هي وزارة الخدمة المدنية ولا تحتاج لتعميم حيث وضحت لائحة الإجازات بإجابتها على أحد الاسئلة الإفتراضية وهو كالتالي :

س 26- كيف يعامل الموظف المكلف بعمل خلال أجازة اليوم الوطني ، هل يتم تعويضه بيوم واحد أو يومان مثل أجازة الأعياد ؟

وكانت االإجابة كالتالي :

جـ 26 – أجازة اليوم الوطني من الأجازات الرسمية التي وردت باللائحة فإذا كلف الموظف بالعمل خلالها فإنه يعوض عنها ببدل نقدي أما تعويضه عنها بأيام بديله كما في عطل الأعياد أو أيام الخميس والجمع فلا يوجد سند نظامي لذلك 0

أي ان الاصل بالتعويض يكون ببدل نقدي وكون التعويض بيوم او يومين هي إجتهادات إدارية لا اكثر حسب ما تراه كل إدارة مناسب


عبدالله الكريديس غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 3 ]
قديم 09-30-2010, 05:34 AM
صحي نشط
 

mekooooo will become famous soon enough
افتراضي

أستاذي الفاضل ...
أشكرك كل الشكر على اهتمامك بالقسم والرد على استفساراتنا ...

لاكن ياعزيزيهل يحق لي ان أطالب بالبدل المادي ... وكيف طريقة مطالبته ...

ولو نفترض انه لم يصرفوا لنا بدل مادي ... فكم يوم يتم تعويضنا يوم ام يومين ... يعني هل يحق لإدارة المستشفى تحديد عدد ايام التعويض مع أننا نتبع لديوان الخدمة المدنية ...

عندنا المستشفى حسبها بيوم ... وهناك مستشفيات حسبتها بيومين ... ومرجعنا جميعا ديوان الخدمة المدنية ... فما هو الصحيح ...

وجزاك الله كل خيير
من مواضيع : mekooooo
mekooooo غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 4 ]
قديم 10-02-2010, 12:48 AM
 

موظف في م/الأفلاج will become famous soon enough
افتراضي

الأصل التعويض ببدل نقدي
والنظام في جهه والوزارة في جهه أخرى
من مواضيع : موظف في م/الأفلاج
موظف في م/الأفلاج غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 5 ]
قديم 10-02-2010, 01:13 AM
مشرف سابق
 

همه الاصلاح will become famous soon enough
افتراضي

اللائحه نصت بان يتم التعويض ببدل نقدي فقط
من مواضيع : همه الاصلاح
همه الاصلاح غير متواجد حالياً  
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

الكلمات الدليلية (Tags)
لحوم, أريد, الله, اليوم, العمل, الوطني, تعميم, يخدر, جزاكم


مواضيع مشابهه ننصح بقراتها
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
وزارة الصحه تبعث لجميع الدول ام لدول محدده طموح غير واقعي ملتقى التدريب والإبتعاث 1 09-15-2010 12:36 PM
لا أريد العمل الإداري و أرغب في العمل الميداني فأنا فني تمريض MSE تخصص تمريض 3 09-25-2009 01:24 AM
جزاكم الله خيير أبويوسف1999 ملتقى تبادل الخبرات 1 07-15-2009 02:21 AM

أدوات الموضوع إبحث في الموضوع
إبحث في الموضوع:

البحث المتقدم
انواع عرض الموضوع

ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

كود [IMG]متاحة
كود HTML معطلة
Pingbacks are متاحة



الساعة الآن 01:22 AM

ضع بريدك هنا لتصلك اخر المواضيع

ملاحظة مهمه :ستصل الى بريدك رسالة تفعيل بعد كتابة احرف التاكيد
يجب الاطلاع على البريد لاستكمال عملية الاشتراك


Powered by vBulletin® Version 3.8.9
.Copyright ©2000 - 2015, Jelsoft Enterprises Ltd
هذا الملتقى هو مجرد ملتقى لمنسوبي وزارة الصحة ولا يمثل الوزارة إطلاقا
وجميع المشاركات التي تطرح في الملتقى لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة الملتقى
ولكن تعبر عن رأي كاتبها فقط