آخـر مواضيع الملتقى

دعــــــاء

العودة  

صورة مع التحية لكل مسؤول

منتدى المراكز الصحية ومنسوبيها
موضوع مغلق
  #1  
قديم 12-25-2010, 11:19 PM
صحي جديد
 




النظره الثاقبه will become famous soon enough


بسم الله الرحمن الرحيم
والصلاة والسلام على اشرف الانبياء والمرسلين سيدنا محمد وعلى اله وصحبه اجمعين

الى سيدي صاحب السمو الملكي الامير /مشاري بن سعود بن عبدالعزيز ال سعود


حفظه الله ورعاه

الى معالي وزير الصحه/الدكتور عبدالله بن ربيعه حفظه الله
الى معالي وزير الخدمه المدنيه/محمد بن علي الفايز حفظه الله
الى رئيس الجمعية الوطنية لحقوق الإنسان /الدكتور مفلح بن ربيعان القحطاني حفظه الله
الى رئيس ديوان المظالم /الشيخ إبراهيم بن شايع الحقيل حفظه الله
الى سعاده /وكيل الوزاره للطب الوقائي الدكتور/ زياد ميمش حفظه الله
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
في البدايه اتمنى أن يؤخذا هذا الموضوع بكل جديه وحياديه وانصاف فبكل امانة الوضع لم يعد يحتمل ولم نعد تسطيع الصبر على ظلم الظالم .
قال المؤلف الحافظ النووي في رياض الصالحين في باب أمر ولاة الأمور بالرفق واللين، ورعاية مصالح من استرعاهم الله عليهم. قال في سياق الأحاديث ما نقله عن عائشة رضي الله عنها، قالت: سمعت النبي صلى الله عليه وسلم في بيتي هذا يقول: ((اللهم من ولي من أمر أمتي شيئاً فرفق بهم فارفق به، ومن ولي من أمر أمتي شيئاً فشق عليهم فاشقق عليه)).

اعتقد ان مايقوم به مساعد المدير العام للرعايه الصحيه الاوليه بالباحه : عبدالله حسين الزهراني يكفيه من رسول الله الدعوهالمذكوره في الحديث .
أمور كثيره وقرارت وتعاميم عدة يصدرها المساعد من خلف مكتبه ذو اللون الاسود لا اعتقد ان هناك من يحاسبه عليها او يراجعها قبل اصدارها سوا نائبه : عبدالله شباب .



والله ثم والله انه لم يعد للموظف نفس في العمل بهذه الطريقه التي يتبعها المساعد للرعايه :
1-قرارات تعسفيه.
2-قرارات تطفيشيه.
3-قرارات هوجاء وظالمه .
4-قرارت وزاريه .
5-قرارت في وقت الغضب.
سوف اضع بين ايديكم وامام اعينكم الكريمه بعض من هذه التعاميم والقرارات مع قراءه ومناقشه لكل تعميم بكل منطقيه وإنسانيه .
اولاً: تعميم ينص على عدم الاستئذان لأكثر من ساعه وفي حال تاخر الموظف عن الساعه يحسب له تاخير وتحسب له ساعات تأخير . بالاضافه الى عدم السماح بهذه الساعه في بداية الدوام او نهايته .
من منا من البشر يستطيع ان يتحكم في ظروفه واشغاله الخاصه والعائليه ويسيرها على مزاجه , اعتقد ان الظروف هي من يتحكم بالانسان وليس الانسان من يتحكم بها . ويحمل مدير المركز كامل المسئوليه .
ثانياً: يمنع السماح للموظف للذهاب الى توصيل زوجته او ابنائه او أي احد من عائلته خلال اوقات الدوام .
اعتقد حتى في البلاد الاوربيه وإنسانياً غير مقبول هذا القرار كيف ونحن مسلمون وفي بلاد عربيه ولنا عاداتنا وتقالدينا . هل اترك بناتي وابنائي وزوجتي في الشارع عشان المساعد . او هل ادفع كل شهر مبلغ للنقل والغالبيه من الموظفين رواتبهم بالكاد تغطي احتياجاتهم الشهري .

ثالثاً : تعميم ينص على الزام جميع مشرفين القطاعات في الباحه بإرسال بيان دوام الى مكتب المساعد عند الساعه الثامنه صباحاً من كل يوم ( عدم ثقه في المشرفين ) وعلى كل مدير مركز صحي إرسال بيان الدوام ايضاً الى مشرف القطاع الساعه الثامنه ( عدم ثقه في مدراء المراكز )
اذا لم يكن هناك ثقه في المدراء فلماذا تبقيهم في الاداره . بالله عليكم كيف يستطيع الموظف العمل بكل ثقه وراحه نفسيه و لم يمنح هذه الثقه .

خامساً : منذوا اكثر من اربع سنوات ونحن نعمل من الساعه السابعه والنصف صباحاً الى الساعه الرابعه والنصف عصراً والان اصدر تعميم بتمديد نصف ساعه الى نهاية الدوام أي الى الساعه الخامسه مساء لاحظو معي اننا دخلنا في المساء .
من باب المساواه والعدل التي ذكرها مساعد المدير العام للرعايه بالباحه من بعد دراسة مستفيضه بين الذين يعملون فترتين وفتره واحده في عدد ساعات العمل ونسي شخصه الكريم وإدارته الكريمه انهم مشمولين بالائحه الصحيه
أي عدل ومساواه ذكرها المساعد وهو لم يبداء بنفسه وإدارته في إكمال ساعات العمل المطلوبه منه ومن جميع الموظفين الفنيين الذين يعملون في إدارة الرعايه وهم يغادرون الادارهالساعه 2:30 ويوقعون في دفتر الدوام 4:30.( ظلم بين للجميع)
أي انسان هذا يعمل كل هذه الفتره وبدون تعب او ارهاق أي انسان هذا هو مقطوع من شجره ليس لديه بيت او عائله.
كنا نعمل الى الساعه الرابعه والنصف ولم نشتكي او نتذمر ونتفاجاء بقرار تعسفي تطفيشي وقهري .
هناك عدة نقاط في التعميم الخامس وهي:
1-عالمياً اطول فترة عمل للموظف هي ثمان ساعات يومياً .
2-انسانياً غير مقبوله فمتى نجلس مع ابنائنا واهلنا واذا جلست معهم تجلس وانت مرهق ومتعب ومتضايق .
3-كل فرد له قدراته الجسميه والعقليه والذهنيه فمطلوب منا ان نجلس تسع ساعات ونصف بدون اكل ولا شرب فليس هناك فتره راحهاو فترة غداء
4-لو ذهبنا الى تطبيق الجوده والنوعيه في العمل وخاصه الاطباء والتمريض فسوف تحصل اخطاء ومشاكل كثيره . هل سوف يكون اداء الموظف من بعد الساعه الرابعه مثل ادائه في الصباح ,هل سوف يقابل المريض وهو مبسوط ومرتاح نفسياً .
عزيزي القارئ هذا ليس نسج من الخيال بل هو واقع وحقيقه . فلا تستغرب ولا تندهش فالله معنا توكلنا عليه ونعم الوكيل
لن اخوص ماهي واجبات المدير المسئول او طريقة ادارته فيكفي ماذكرناه لكم لتعرفوا وتعلموا جوانب إدارته ونفسيته.
رساله الى الاخ عزام وكل من لديه القدره على ايصال هذه الموضوع الى الوزير فهي أمانه احملك اياه اخي العزيز بارك الله فيك .
والله ولي التوفيق .
شارك
مشاركة في فيسبوك مشاركة في تويترمشاركة في قوقل بلص


من مواضيعي : النظره الثاقبه
  رقم المشاركة : [ 2 ]
قديم 12-25-2010, 11:22 PM
صحي جديد
 

النظره الثاقبه will become famous soon enough
افتراضي اللائحة

الفصل الرابع
ساعات الدوام
ماده (7)
أ – تكون ساعات العمل الشهرية للمشمولين بهذه اللائحة مائه وست وسبعين (176) ساعة بالإضافة إلى ما يلي:

1 - يلتزم المشمولين بهذه اللائحة بساعات مناوبة في مقرالعمل لمدة لاتتجاوز
(ثمان) ساعات في الأسبوع حسبما تحدده الوزارة 0
2- يكون التزام الأطباء الاستشاريين وكذلك رؤساء الأقسام الطبية بالمناوبة
ببقائهم رهن الطلب لمدة (10) أيام في الشهر كحد أعلى 0
ب- إذا بلغت مدة العمل في اليوم الواحد أربع وعشرين (24) ساعة بشكل متصل يعطى المناوب راحة عن العمل في اليوم التالي، ويجوزعند الضرورة تأجيلها إلى وقت أخر بالاتفاق مع المناوب0
ج- إذا زادت مدة المناوبة الواردة في الفقرتين (1) و (2) من البند (أ) من هذه المادة عن الحدود المقررة ، فتتم المعاملة على أساس إعطاء المناوبين فترة راحة تعادل مدة المناوبة أو منحهم مكافأة عن الساعات الإضافية حسب القواعد التي يعامل بها موظفو الدولة المشمولين - بنظام الخدمة المدنية ولوائحه التنفيذية - والقواعد والقرارات ذات العلاقة 0
مع بعض نعمل هذه المعادله البسيطه
وعلى حسب مافهمت من الائحه التي امامكم 176 بالاضافه الى 8 ساعات مناوبه يصبح المجموع 184 ساعه في الشهر .
عدد ايام الشهر 30 يوم طبعاً لم يذكر في الائحه او لم يتم التنويه بعدد ايام العمل في الشهر لو استثنيناء الخميس والجمعه

اولاً: في بعض الشهور تكون عدد ايام العمل خلال الشهر من 20 يوم الى 22 يوم على حسب بداية الشهر او اكتمال الشهر
وعليكم الحساب
بعد قرار الزياده في ساعات العمل يصبح الوضع كالاتي
9:30 ×5 عدد ايام الاسبوع =47 ساعه ونصف في الاسبوع
47 ونصف ×4 اسابيع =190 ساعه = الزياده 6 ساعات عن الائحه
ايضاً :
9×20=180
9×21=189
9ونصف×21=195 ونصف
9ونصف×20=186

سبحانك اللهم وبحمدك اشهد ان لا اله الا انت استغفرك واتوب اليك
من مواضيع : النظره الثاقبه
النظره الثاقبه غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 3 ]
قديم 12-26-2010, 02:38 PM
صحي نشط
 

صحة اخر زمن will become famous soon enough
افتراضي

الله المستعان
ماباقي الا يخلي الدوام 24 ساعه!!!!!!!!!!!!!!!
خلاص ياشباب الي يجي الباحه لا يتزوج لان الدوام في تزايد؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟ههههههههههه
وكل واحد يصنع قراره جديد مثل ما فعل الاخ؟ ؟ حتى في دول العالم مافي دوام اكثر من 8 ساعات؟؟
وش احنا كبيوتر ولا اله حاسبه وياليت فيه ساعة بريك حتى الفطور ممنوع الغداء ممنوع نموت من اجوع اجل؟؟؟؟؟؟؟؟؟
حسبنا الله ونعم الوكيل ؟
والله لو تروح الرعايه بالباحه بعد الظهر ماتخصل الموظفين وكثرهم مو موجودين على راسهم مدير الرعايه!!!!!!
من مواضيع : صحة اخر زمن
صحة اخر زمن غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 4 ]
قديم 12-28-2010, 12:25 AM
صحي نشط
 

همس الامواج will become famous soon enough
افتراضي

في البدايه شاكر لك اخي العزيز هذا الطرح
اتمنى ان تصل هذه الرساله الى المسؤولين في الوزارة وانا نشاهد عدل ومساواة وادارة الراعيه في الباحه فاهمه لادارة غلط ياخي الاداره تدير نفسك قبل ما تدير الناس
من مواضيع : همس الامواج
همس الامواج غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 5 ]
قديم 12-28-2010, 12:26 AM
صحي جديد
 

ال7زهران0ي will become famous soon enough
افتراضي

النظره الثاقبه

بيض الله وجهك ورحم الله والديك ،،،

سلمت يداك على ما كتبت ،،

ما قلت إلا الحق ،،

نسأل الله بمنه وكرمه أن ينصرنا على من ظلمنا ،،

أملنا بالله ثم بأميرنا ( مشاري بن سعود ) حفظه الله في ان يغيير هذا الوضع ،،

حسبنا الله ونعم الوكيل على الظالم،،
ال7زهران0ي غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 6 ]
قديم 12-28-2010, 03:42 AM
صحي جديد
 

ادرينالين will become famous soon enough
افتراضي

والله ياعزيزي مهما وصلتوا من هذه الاحوال فلستم اسوا من حالنا في منطقة القريات فمدير الشؤون الصحية يمنع الاستئذان منعا باتا وان عمل جولة على مركز صحي ووجد مستاذنين يعاقبهم بنقل تاديبي او خصم 3 ايام وهناك مدير ادارة الرعاية(وليس مساعد المدير العام للرعاية)وهو متحكم بكل شيئ لدرجة انه يمنع الاجازات منعا باتا وقد عانيت الكثييييير معه وهناك الكثير الكثير ولكن حسيب الله ونعم الوكيل
ادرينالين غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 7 ]
قديم 12-28-2010, 09:48 AM
صحي جديد
 

الديلر will become famous soon enough
Question

ماذا أقول في فمي ماء
بصراحة الموضوع جاء في وقته ومدير الرعاية بصحة .........." ويتخذ القرارات من رأسه .......!!!!!!!!!
هل لكم أن تتخيلو أن مسئول لا ينفذ أعماله ............ وعند مناقشته في الأمور يقول أنا(( ........... )).
والآن مارأيكم في الكلام الي أنا قلته هل يستحق أن اقول عنه ..........؟؟ أم أنا غلطان في كلامي؟؟
أترك التعليق لكم !!!!!!!!!!!!!
التعديل الأخير تم بواسطة الكفاح ; 12-28-2010 الساعة 10:13 AM. سبب آخر: كلمات غير لائقة
الديلر غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 8 ]
قديم 12-28-2010, 07:25 PM
صحي نشط
 

السهم الحزين will become famous soon enough
افتراضي

النظره الثاقبه

بيض الله وجهك ورحم الله والديك ،،،

سلمت يداك على ما كتبت ،،

ما قلت إلا الحق ،،

نسأل الله بمنه وكرمه أن ينصرنا على من ظلمنا ،،

أملنا بالله ثم بأميرنا ( مشاري بن سعود ) حفظه الله في ان يغيير هذا الوضع ،،

حسبنا الله ونعم الوكيل على الظالم،،
من مواضيع : السهم الحزين
السهم الحزين غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 9 ]
قديم 12-29-2010, 01:22 AM
صحي جديد
 

هدوء العطر will become famous soon enough
افتراضي

ياساتر ياساتر اجل هذا وهو مساعد المدير العام للرعايه ويسوي تعاميم كذا ؟؟

اجل لو يمسك منصب اكبر منه وش بيسوي ؟؟

الى الساعه 5 الدوام والله قمة الظلم والأضطهاد

وعبدالله حسين هذا هل هو فني ؟؟ ام إداري .؟؟ اذا فني مجبور انه يتقيد بنفس التعاميم اللي يصدرها ؟
وبالأمانه هو متى يطلع من دوامه .؟؟؟

اجل هونت مابي الباحه .. كنت ناوي ادور بديل .. بس بعد قرائتي لهذا الموضوع شكلي بهون
من مواضيع : هدوء العطر
هدوء العطر غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 10 ]
قديم 12-29-2010, 02:25 AM
صحي جديد
 

الصحفي الصحي will become famous soon enough
افتراضي

مسوي كذا عشان الامير مشاري حفظه الله يقول شغالين على باله هو ومدير الشؤون الصحيه يضحكون عليه مادروا انه (صقر السراه)
لكن يااخي النظرة الثاقبه نسيت شيء وهو برنامج الحوسبه الفاشل بجميع المقاييس ولسه ماطوروه
كل اللي مسوينه عشان خايفين على كرسي الحلاق
من مواضيع : الصحفي الصحي
الصحفي الصحي غير متواجد حالياً  
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

الكلمات الدليلية (Tags)
مسؤول, لكل, التحية, صورة


مواضيع مشابهه ننصح بقراتها
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
لقاء مع مسؤول ... Iganz Sammelweis ملتقى التدريب والإبتعاث 0 02-14-2011 02:57 PM
أتمنى مسؤول يفيدني نظرة خاصة قسم الأسئلة والإستشارات 0 11-21-2010 03:37 PM
لقاء مع مسئول أحمد زيدان البلوي ملتقى المواضيع العامة 6 05-08-2010 02:36 AM
هل يوجد مسؤول يرد loay999 ملتقى التشغيل الذاتي 3 03-29-2010 12:30 PM
الى كل مسؤول سجل طبي عاطل ملتقى الخريجين 5 02-25-2010 04:08 AM

أدوات الموضوع إبحث في الموضوع
إبحث في الموضوع:

البحث المتقدم
انواع عرض الموضوع

ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

كود [IMG]متاحة
كود HTML معطلة
Pingbacks are متاحة



الساعة الآن 04:02 AM

ضع بريدك هنا لتصلك اخر المواضيع

ملاحظة مهمه :ستصل الى بريدك رسالة تفعيل بعد كتابة احرف التاكيد
يجب الاطلاع على البريد لاستكمال عملية الاشتراك


Powered by vBulletin® Version 3.8.9
.Copyright ©2000 - 2015, Jelsoft Enterprises Ltd
هذا الملتقى هو مجرد ملتقى لمنسوبي وزارة الصحة ولا يمثل الوزارة إطلاقا
وجميع المشاركات التي تطرح في الملتقى لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة الملتقى
ولكن تعبر عن رأي كاتبها فقط