آخـر مواضيع الملتقى

دعــــــاء

العودة  

قسم التغذية.مهمش (دعوة للحوار)

ملتقى التغذية
إضافة رد
  #1  
قديم 02-04-2011, 12:26 AM
مشرف سابق
 





خالد الأحمد will become famous soon enough


بسم الله الرحمن الرحيم

لاشك أن قسم التغذية من الأقسام الحيوية والهامة في المستشفيات
كما ان الغذاء الصحي والمخزن والمعد والمقدم بطريقة سليمة حسب احتياجات المريض
لها دور كبير وفعال في تحسين الحالة الصحية للمريض وتسهم في تقليل او الحد من المضاعفات

التغذية.مهمش (دعوة للحوار) dietitian4.jpg

لكن للأسف نجد دور أقسام التغذية في الكثير من المستشفيات مهمش
والكثير يجهل دور قسم التغذية حتى صار الكثير يطلق عليه المطبخ
أتذكر كان لدي مريض أتابع حالته وكان حينما يتصل يقول ممكن أكلم الشيف خالد

الكثير من الزملاء يخبروني بإنزعاجهم حينما يتصل احد ويقول المطــــبخ ويقولن لالا قسم التغذية

موضوعنا اليوم هو تهميش أقسام التغذية بالمستشفيات

ونتمى منكم إبداء الرأي والمناقشة
وفي حال تجاوبكم بالتحاور سوف نطرح مثل هذه الحوارت التي نتمنى ان نجد الفائدة من خلال طرحها




المحور الأول
هل بالفعل أقسام التغذية بشقيه الأشرافي والعلاجي مهمش لدينا في المستشفيات


المحور الثاني
من المسؤول عن غياب دور أقسام التغذية (أدارة المستشفى - الأقسام الأخرى - رئيس القسم - أدارة التغذية - الأخصائين أنفسهم أم من ............؟)





المحور الثالث
كيف تسوق إلى قسم التغذية داخل المستشفى وتبين أهمية القسم

التغذية.مهمش (دعوة للحوار) CeliacDietitian.gif



المحور الرابع
هل تعاني أقسام التغذية لدينا من عدم وضوح سياسات العمل وتداخل المهمام وتدخل أقسام أخرى في فرض طريقة عمل
< أتذكر أحد الزملاء يقول أنو القسم عندنا كانو كرة الكل يركلها شوي مكافحة العدوى وشوي التمريض وشوي الاطباء، يقول مكافحة العدوى تقول مو انتو اللي تثقفون المرضى تغذوين في ناس مختصين، التمريض يقولون انتم المفروض اللي تكتبون الدايت لست،



المحور الخامس
هل بالفعل أخصائين التغذية لدينا يعشقون الراحة ومقصرين وهم مسؤولين عن وضعهم على قولة أحد الزملاء انا ما ابغى اي حد بالمستشفى يعرف انو في قسم تغذية بعدين ينشبون لنا




المحور السادس والأخير
هل بالفعل أقسام المحاسبة ترمي بواجباتها على أقسام التغذية من ناحية المستخلصات والخصومات؟وهذا يؤثر على الخدمات المقدمة في التغذية




أخيراً
هل من أقتراحات تسهم في الرقي بأقسام التغذية وهل من موضوع لحوار تتمنى أدارجه لدينا في قسم ملتقى التغذية والصحة






أتمنى منكم التفاعل وأبداء أرائكم


دمتم بخير وصحة وعافية


أخوكم
خالد الأحمد
شارك
مشاركة في فيسبوك مشاركة في تويترمشاركة في قوقل بلص


من مواضيعي : خالد الأحمد
رد مع اقتباس
  رقم المشاركة : [ 2 ]
قديم 02-04-2011, 02:29 PM
صحي جديد
 

red-tulip will become famous soon enough
افتراضي

مشكور استاذ خالد على طرح هذا الموضوع المهم والذي دائما يطرح للعتاب وليس للحوار وحل المشكلة
وهذه فرصة لكشف الاوراق ومعرفة المشكلة من الاساس ومعالجتها من جذورها او على الاقل معرفة كل شخص في القطاع الصحي ماله وماعليه
وبالنسبة للمحاور سوف احاول المشاركة بما اقدر عليه من المحاور والله يقويني:

اقتباس
المحور الأول
هل بالفعل أقسام التغذية بشقيه الأشرافي والعلاجي مهمش لدينا في المستشفيات



انا ارى أنه للأسف نعم اقسام التغذية مهمشة ولكن بدرجات متفاوتة فمع أن قسم التغذية العلاجي مهمش الا ان قسم خدمات التغذية "الإشرافي" غير معترف فيه اصلا واكبر دليل هو ما ذكرته استاذي الكريم بتسميته "بالمطبخ" فقط !!!

اقتباس
المحور الثاني
من المسؤول عن غياب دور أقسام التغذية (أدارة المستشفى - الأقسام الأخرى - رئيس القسم - أدارة التغذية - الأخصائين أنفسهم أم من ............؟)



الكل يتحمل جزء من المسؤولية من الكبير الى الصغير
ولكني كأخصائية تغذية أتحمل الجزء الأكبر من المسؤولية فأنا من أدعهم يتمادون بالتهميش وانا من اوقف الموضوع عند حده وابذل جهدي في ان ادخل نفسي واثبت نفسي بالمستشفى واكسر حاجز الخوف الذي صنعه الأخصائي حول نفسه سواء من نفسه او من المحبطين والسلبيين حوله


اقتباس
المحور الثالث
كيف تسوق إلى قسم التغذية داخل المستشفى وتبين أهمية القسم



انا من رأيي أن ذلك يبدأ من التسويق داخل نفسك واثبات ذاتك لنفسك اولا
ثم تثبت ذلك بالفعل وبنشاطك واخلاقك وتفاعلك مع من حولك


اقتباس
المحور الرابع
هل تعاني أقسام التغذية لدينا من عدم وضوح سياسات العمل وتداخل المهمام وتدخل أقسام أخرى في فرض طريقة عمل
< أتذكر أحد الزملاء يقول أنو القسم عندنا كانو كرة الكل يركلها شوي مكافحة العدوى وشوي التمريض وشوي الاطباء، يقول مكافحة العدوى تقول مو انتو اللي تثقفون المرضى تغذوين في ناس مختصين، التمريض يقولون انتم المفروض اللي تكتبون الدايت لست،



نعم فعلا هذه مشكلة لدرجة انه الاستغلال والتلاعب يكون بأن تقرر مديرة التمريض مثلا أن من يدخل الطعام للمريض هو مقدم الطعام وليست الممرضة وذلك كي تريح ممرضاتها !!! واذا كانت كلمتها مسموعة بالادارة وكان قسم التغذية ضعيف الكلمة فإن السياسة تتغير حتى لو كان الموضوع غير صحيح


اقتباس
المحور الخامس
هل بالفعل أخصائين التغذية لدينا يعشقون الراحة ومقصرين وهم مسؤولين عن وضعهم على قولة أحد الزملاء انا ما ابغى اي حد بالمستشفى يعرف انو في قسم تغذية بعدين ينشبون لنا



يعني لا تعليق !!! بس هذا ماقصدته بكلمة ان الجزء الأكبر من المسؤولية على الأخصائي نفسه
ولكن المؤكد انه ليست كل اصابع يدك واحدة وان هناك من انقذ التخصص من الوفاة
ولكن للأسف "الشر يعم والخير يخص" فلا يذكر من انجز ولكن يذكر من خرب


اقتباس
المحور السادس والأخير
هل بالفعل أقسام المحاسبة ترمي بواجباتها على أقسام التغذية من ناحية المستخلصات والخصومات؟وهذا يؤثر على الخدمات المقدمة في التغذية


ليس لدي خبرة في هذا الموضوع كثيرا ولكن مصيبة اذا كان هذا مايحدث



اقتباس
أخيراً
هل من أقتراحات تسهم في الرقي بأقسام التغذية وهل من موضوع لحوار تتمنى أدارجه لدينا في قسم ملتقى التغذية والصحة




ان شاء الله سوف يأتي يوم ونكون فيه كما نريد واكثر
واتمنى ان تدرج هذه المواضيع والحوارات دائما
بهدف رفع المعنويات لنا وانه لا تستطيع تذوق حلاوة الصبر "البرشومي" بدون ان تقشر الشوك والذي من الممكن ان يصيبك بالأذى أثناء تقشيره

مشكور مرة اخرى أخي خالد
red-tulip غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
  رقم المشاركة : [ 3 ]
قديم 02-05-2011, 04:05 PM
مشرف سابق
 

خالد الأحمد will become famous soon enough
افتراضي

بسم الله الرحمن الرحيم

شكرا جزيل لك أختي red-tulip على تفاعلك الطيب

وأثرائك للموضوع نسال الله لك التقدم والتوفيق الدائم

وبنتظار أخواني وأخواتي الزملاء فالموضوع يهمنا جميعا كا أخصائين

ليس بالضرورة الإجابة على جميع المحاور ولكن يهمنا أبدا أراكم

المنتدى منكم وإليكم لاتبخلو بالمشاركة


أخوكم
خالد الأحمد
من مواضيع : خالد الأحمد
خالد الأحمد غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
  رقم المشاركة : [ 4 ]
قديم 02-06-2011, 05:47 AM
صحي نشط
 

الــقــرار will become famous soon enough
افتراضي

والله احرجتني يا استاذ خالد ....

لن استخدم اي عبارة لطيفة مع المقصريين

كم كنت اتمنى ان اقف امام الجميع لأتحدث وليس اكتب قد يقراء البعض وقد يتجاهل البعض.

ضعف الشخصية التي جعلت من ادارة التغذية في الوزارة مهمشة فما بالك بأقسام التغذية في المستشفيات ومديريات الشئون الصحية اذا كان الأب مهمش فمابالك بالأبناء البررة

ادارة التغذية بالوزارة لاتساوي صفر في الوزارة لانهم يحتاجون الى مهارات التواصل وتنمية في الموارد البشرية .

المسئولية تتحملها انت اخصائي التغذية لانك مستلطخ من رئيس القسم ومن الشركة الموردة ومن عمال النظاقة ومن مدير المستشفى ومن التمريض والأطباء وذالك يعود الى طموحك المحدود بأن تكون الوجبة حسب العقد فإذا اشرت بإصبع الإتهام الى احد راقب وتذكران باقي أصابع الكف ستجد انها تشير اليك .

كيف ينجح هذا القسم .... الثقة هي مفتاح كل نجاح
اولاً : تحديد رئيس للقسم طموح له هدف مختلف عن الهدف العام له هدف في تقديم خدمة متكاملة للمرضى من تغذية وتوعية وتثقيف وتعليم ومهارات في التغذية . ورفع مستوى التعليم لدى الأطباء والتمريض في التغذية وذالك بعمل دورات تعليمية في المنشأة .
كيف يتم ذالك .... اولاً ارفع مستواك التعليمي في التخصص بالقراءة ومتابعة كل ماهو جديد من خلال الدورات المتخصصة ليس لجمع ساعات تعليم مستمر ولكن لتحصل على معلومة جديدة او تنثر الغبار عن معلومة قديمة او تتعلم طريقة جديدة في إيصال المعلومة احضر دورات غير متخصصة في تنمية الموارد البشرية ادارة الوقت مهارات التواصل
(تذكر انك تعمل 9ساعات اذا لم تنتج فيها فانت انسان اعجز من العاجزين ) ضع هدف امامك وتبع هدفك حتى تحققه .
فإذا اردت ان تحلق مع الصقور فلا تضيع وقتك مع الدجاج .

ثانياً : استخدام الشركات في الأقسام لدعم القسم بكل ماهو ممكن ....خارج عن العقد
الشركة ملزمة بالعقد وانت ملزم بالعقد هذا واجب الشركة ولكن اين دعم الشركة اين الحميمية بين رئيس القسم والشركة دائماً كـــ البس والفار هذا يريد ان يوفر للشركة وهذا يبحث عن اخطاء لرصد المخالفات والبعض القليل جداً يتغاضى لمصالحه الشخصية .

رئيس كولمبيا اصدر اشعاراً بعنوان( جميع الناس صادقيين ) عندما كانت كولمبيا بلد الغش والزور والرشوة والسرقة وكانت بلد غير امنة تماما ً فقال النقاد ان هذه الدولة ستسقط خلال الأشهر القادمة وسيتقاسمها المجرميين ... فاصبح جميع الموظفين فيها يتعاملون على اساس ان الكل صادق ولايوجد احد يكذب او يزور او يسرق وبعد ولايته الولى 4سنوات وجدوا العالم ان كلومبيا اصبحت اصدق دولة في العالم .
اجعل من الشركة موظفة لدى الشركة نفسها ... وكن انت موظف عند نفسك .... اعتبر نفسك صاحب العمل ولست موظف في الدولة .

ثالثاً :اجعل جسر الإتصال بينك وبين الأقسام في المستشفى متواصل وبين الأطباء والتمريض والمرضى .
الأقسام لكي تتعرف على كل تخصص تستطيع دعمه
الأطباء لكسب بعض معلوماتهم الطبية في الأمراض المختلفة اجعل منهم معلميين انت تسئل وهم يجيبون . قد تكون في البداية ثقيل دم ولكن ستتعلم .
اطلب العلم والحكمة ولو في الصيين .... تذكر انه اذا كان للعلم حدود فالجهل بلاحدود
واذا كان ضريبة العلم غالية فضريبة الجهل اغلى

التمريض لزرع الثقة بينك وبينهم لكي يستعينوا بك في علاج انفسهم قبل المرضى .
المرضى لمعرفة احتياجاتهم وتلبيتها ...وهل ماتقدمه لهم من طعام يتناولونه ام يرمى في مكب النفايات وهل تكفيهم الوجبة المقدمة ام يحتاجوا الى معلومة علمية في التغذية تبحث عنها وتقدمها
هذا مايجعلك تسوق لقسم التغذية وفر معلومة صحيحة ودقيقة وموثقة للمستشفى يستفيد منها الطبيب قبل المريض . قم بعمل دورات للمرضى ولو في كيفية تناول الطعام ابحث في تغير سلوك المجتمع من خلال الدورات في المستشفى والمجمعات التجارية استفيد من ايام الصحة العالمية يوم الصحة العالمي والسمنة والسكر والضغط والكلىوالقلب وكل الامراض التي لها علاقة بالتغذية .
تذكر ان التغذية تخصصك وانك انت اعلم شخص في هذا التخصص .
لاطبيب ولا ممرض ولا اعلامي هو افضل منك اعتبره شرف وتعلم الغيرة عليه .

السياسة واضحة ....
انت اخصائي اوفني تغذية إذا انت مسئول عن خطة العلاج للمريض من دخوله المستشفى الى خروجه .
ماتقدمه في المستشفى هو كتابة الدايت لست وتحديد وجبة المريض والسعرات التي يحتاجها ونوع المرض وما نوع الوجبة التي ستقدم له (قليلة دهن قليلة ملح قليلة بوتاسيوم قليلة بروتيين كثيرة بروتين ....سائلة لينة عادية كما ترى انت وليس العقد .
تتابع حالته في المستشفى حتى يخرج الى العيادات الخارجية وتلتقي به في العيادة وتوجه له النصائح وتقنعه بما يجب عليه فعله وتحدد له مواعيد زيارات حتى تتأكد انه حصل على المعلومات التي تستطيع تقديمها له .
المحاسبة والمستخلصات هذه مسائل مالية انت من تحدد اساسها والمحاسب المالي يكمل الباقي لكي تحفظ للمريض حقه ولصاحب الشركة حقه فهذه حقوق ناس يجب انتحافظ عليها لأنك ستسئل عنها .

الرقي بقسم التغذية مسئولية اخصائي التغذية ....
اذا اراد ان يرتقي بالقسم يرتقي بنفسه اولاً

لاتستحقر تخصصك وتنتظر من يصنفك انت علاجي انت زراعي انت بصل انت ثوم
انت تعمل لخدمة مريض تستطيع تقديم معلومة وكسب معلومة وتقديم نصيحة وتستطيع فرض رئيك على الجميع بعلمك لاتعتقد ان كل الأطباء افضل منك لا انت افضل شخص يمكنه التحدث بالغة الغذائية لاتكن الغة الإنجليزية حاجز ولا العبرية ولا لغة ابراين ...
تذكر انك تريد ان تصل بصوتك الى العالم احلم وتبع حلمك حتى يتحقق .
لن تغير شيئ في حياتك حتى تعتقد وتؤمن انك تستطيع التغيير حدد رؤيتك المستقبلية للقسم الذي تعمل به لاتعتمد على رؤية المستشفى ... وتذكر ان الرؤى الصغيرة لاتستطيع تحريك الدماء في عروق الرجال.

حطم الحدود ....انت جندي لله ...لعمارة الأرض ..... قدوة ولن تقاد ....مومن ولن تخيب.... حطم الحدود ...ارفع مقايسك .....انهض انهض انهض ..
من مواضيع : الــقــرار
الــقــرار غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
  رقم المشاركة : [ 5 ]
قديم 02-07-2011, 11:03 PM
مشرفة سابقة
 

muradi will become famous soon enough
افتراضي

موضوع حواري ممتاز

يعطيك العافيه استاذ/ خالد
محاور سُلط الضوء فيها على عدة امور سواء على صعيد الاخصائيين انفسهم او الجهات الاخرى التي لها علاقة بذلك

قد توضح نقاط القوة والضعف والعمل على اتخاذ قرارات جريئة للتغيير وعدم الرضوخ للواقع
من مواضيع : muradi
muradi غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
  رقم المشاركة : [ 6 ]
قديم 02-11-2011, 11:27 PM
صحي نشط
 

سيف وقلم will become famous soon enough
افتراضي

الله يصلحك بس

يعني لو تعبت نفسك وفتحت العقد وقريت , كان شفت معدات وثلاجات وخضار وفواكة وغرامات .

ولوتعبت شوي زيادة , وناظرت يمين ويسار , كان تأكدت بأنك في مطبخ .

اذا كانت مكاتبنا داخل المطبخ , تبي الناس تسمية قسم تغذية ؟؟؟

هو مطبخ طلعت والا نزلت مطبخ .

اذا جاء مدير المستشفى ضيوف , وارسل واحد من السلنتح حقينه , وراح يكلم مدير الموقع عشان تيس يغديهم فيه , وتجاوز رئيس القسم الي مايقدر يبت بالموضوع هذا , وش يصير قسم تغذية والا مطبخ ؟؟؟؟؟

انت اذا جاك ضيوف بالبيت من وين تجيب لهم الأكل , أكيد من مطبخ !!!

حتى أنا دايم اقول لمدير الموقع عندنا , المفروض يسمونك متعهد حفلات , لأن مانشوف مسؤلين المستشفى الا اذا فيه حفله , وليته يكلم رئيس القسم , يكلم متعهد الحفلة على طول .

وعلى فكرة الواقع ماراح يغيره مقالك ابداً .
من مواضيع : سيف وقلم
سيف وقلم غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
  رقم المشاركة : [ 7 ]
قديم 02-13-2011, 04:23 AM
صحي نشط
 

الــقــرار will become famous soon enough
افتراضي

اقتباس
  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سيف وقلم
الله يصلحك بس

يعني لو تعبت نفسك وفتحت العقد وقريت , كان شفت معدات وثلاجات وخضار وفواكة وغرامات .

ولوتعبت شوي زيادة , وناظرت يمين ويسار , كان تأكدت بأنك في مطبخ .

اذا كانت مكاتبنا داخل المطبخ , تبي الناس تسمية قسم تغذية ؟؟؟

هو مطبخ طلعت والا نزلت مطبخ .

اذا جاء مدير المستشفى ضيوف , وارسل واحد من السلنتح حقينه , وراح يكلم مدير الموقع عشان تيس يغديهم فيه , وتجاوز رئيس القسم الي مايقدر يبت بالموضوع هذا , وش يصير قسم تغذية والا مطبخ ؟؟؟؟؟

انت اذا جاك ضيوف بالبيت من وين تجيب لهم الأكل , أكيد من مطبخ !!!

حتى أنا دايم اقول لمدير الموقع عندنا , المفروض يسمونك متعهد حفلات , لأن مانشوف مسؤلين المستشفى الا اذا فيه حفله , وليته يكلم رئيس القسم , يكلم متعهد الحفلة على طول .

وعلى فكرة الواقع ماراح يغيره مقالك ابداً .




من اعطى الحق لمدير المستشفى التدخل في المطبخ والتعمل مع الشركة
ضعف شخصية اخصائي التغذية والمشرف على التغذية .
من يعد المستخلص ... وكيف تقوم بحساب حفل خارج العقد في وجبات المرضى
من مواضيع : الــقــرار
الــقــرار غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
  رقم المشاركة : [ 8 ]
قديم 02-13-2011, 11:54 PM
صحي نشط
 

سيف وقلم will become famous soon enough
افتراضي

اقتباس
  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الــقــرار
من اعطى الحق لمدير المستشفى التدخل في المطبخ والتعمل مع الشركة
ضعف شخصية اخصائي التغذية والمشرف على التغذية .
من يعد المستخلص ... وكيف تقوم بحساب حفل خارج العقد في وجبات المرضى

بصراحة انت حليت الموضوع !!!

أجل ضعف شخصية ؟؟؟

ولعلمك بس نحن من يعد المستخلص , لكن لو ناظرت لزاوية اليسار في المستخلص لوجدت بأن مدير المستشفى من يوقع عليه .

ولعملك أيضاً أن نظام سباهي يجعل قسم التغذية جزء من المستشفى , وكذلك مكافحة العدوى , الا انه يضل مطبخ .

ولعلمك بعد الحفل الذي انت تعتقد بأنه خارج العقد , هو فعلاً خارج العقد ولايدخل من ضمن وجبات المرضى , يعني بدون مقابل .

اذا فهمت قصدي والا المرة الجاية اجيب الصبورة معي واقلام ملونة
من مواضيع : سيف وقلم
سيف وقلم غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
  رقم المشاركة : [ 9 ]
قديم 02-15-2011, 03:41 AM
صحي نشط
 

الــقــرار will become famous soon enough
افتراضي

اقتباس
  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سيف وقلم
بصراحة انت حليت الموضوع !!!

أجل ضعف شخصية ؟؟؟

ولعلمك بس نحن من يعد المستخلص , لكن لو ناظرت لزاوية اليسار في المستخلص لوجدت بأن مدير المستشفى من يوقع عليه .

ولعملك أيضاً أن نظام سباهي يجعل قسم التغذية جزء من المستشفى , وكذلك مكافحة العدوى , الا انه يضل مطبخ .

ولعلمك بعد الحفل الذي انت تعتقد بأنه خارج العقد , هو فعلاً خارج العقد ولايدخل من ضمن وجبات المرضى , يعني بدون مقابل .

اذا فهمت قصدي والا المرة الجاية اجيب الصبورة معي واقلام ملونة



بالله جيب السبورة وطبشير ملون ....

هههههههههههههههههههههههههههههههههههههههه

اخي العزيز : مدير المستشفى بشر مسئول بكرة بشر بس مو مسئول
انت هو المسئول اذا انت مدير القسم فتذكر ان رئاسة القسم لن تدوم واذا كان انت خايف من مدير المستشفى فأذكرك بأن النظام يحميك ويدعس على راسوا
من مواضيع : الــقــرار
الــقــرار غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
  رقم المشاركة : [ 10 ]
قديم 02-18-2011, 04:09 AM
صحي نشط
 

سيف وقلم will become famous soon enough
افتراضي

اقتباس
  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الــقــرار
بالله جيب السبورة وطبشير ملون ....

هههههههههههههههههههههههههههههههههههههههه

اخي العزيز : مدير المستشفى بشر مسئول بكرة بشر بس مو مسئول
انت هو المسئول اذا انت مدير القسم فتذكر ان رئاسة القسم لن تدوم واذا كان انت خايف من مدير المستشفى فأذكرك بأن النظام يحميك ويدعس على راسوا

يسلم راسوا هههههههههه

على طاري النظام , أنا كد سمعت بالكلمة هذي قبل كذا , بس وين مدري
من مواضيع : سيف وقلم
سيف وقلم غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
إضافة رد

مواقع النشر (المفضلة)

الكلمات الدليلية (Tags)
(دعوة, للحوار), التغذية.مهمش, قسم


مواضيع مشابهه ننصح بقراتها
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
(أساسيات للحوار والنقاش ) خلي الإسم بعدين ملتقى ترفيه الأعضاء 24 06-03-2009 06:07 PM
دعوة للحوار منصور الشراري ملتقى الرعاية الصيدلية 1 10-07-2008 12:38 AM

أدوات الموضوع إبحث في الموضوع
إبحث في الموضوع:

البحث المتقدم
انواع عرض الموضوع

ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

كود [IMG]متاحة
كود HTML معطلة
Pingbacks are متاحة



الساعة الآن 07:44 AM

ضع بريدك هنا لتصلك اخر المواضيع

ملاحظة مهمه :ستصل الى بريدك رسالة تفعيل بعد كتابة احرف التاكيد
يجب الاطلاع على البريد لاستكمال عملية الاشتراك


Powered by vBulletin® Version 3.8.9
.Copyright ©2000 - 2015, Jelsoft Enterprises Ltd
هذا الملتقى هو مجرد ملتقى لمنسوبي وزارة الصحة ولا يمثل الوزارة إطلاقا
وجميع المشاركات التي تطرح في الملتقى لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة الملتقى
ولكن تعبر عن رأي كاتبها فقط