آخـر مواضيع الملتقى

دعــــــاء

العودة  

ملتقى التشغيل الذاتي خاص بأنظمة وقوانين واستفسارات التشغيل الذاتي

هااااام جدااا .... اين بدل السكن ؟

ملتقى التشغيل الذاتي
موضوع مغلق
  رقم المشاركة : [ 21 ]
قديم 03-24-2011, 01:37 PM
 

شكرا بابا عبودي will become famous soon enough
افتراضي

نحن ورا بدل السكن دار دار بيت بيت زنقه زنقه

وسناخذ حقوقنا كامله وسنترسم وسيعاقب المقصر انشاءالله
التعديل الأخير تم بواسطة شكرا بابا عبودي ; 03-24-2011 الساعة 01:37 PM. سبب آخر: خطا املائي
شكرا بابا عبودي غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 22 ]
قديم 03-24-2011, 08:04 PM
 

م . احد بالمدينة will become famous soon enough
افتراضي

اقتباس
  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة درولا نامز
م. أحد بالمدينة


مشكلة الاخ دحباش نفس مشكلتي

انا في مستشفى الملك فهد للقوات المسلحة بجدة

والكادر الصحي طبقوه على الموظفين الجدد فقط لا غير

وأصحاب الخبرة لا كادر ولا غيره


وعذرهم دائما ان اللجنة اللي تضع آلية تطبيق الكادر ما وصلت من الرياض ....!!



عفوا لا اعرف نظام القوات المسلحة ولكن واجب عليكم الذهاب للرياض والاستفسار لمعرفة موضع التقصير الحقيقي , والله يوفقكم.....
من مواضيع : م . احد بالمدينة
م . احد بالمدينة غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 23 ]
قديم 03-25-2011, 12:55 AM
صحي جديد
 

ممرض sssss will become famous soon enough
افتراضي

طالب عدد من ممرضي صحة تبوك بصرف بدل عدوى لهم، الذي لم يحصلوا عليه من عدة سنوات، ومساواتهم مع زملائهم في أقسام الأشعة والمختبرات، شاكين عدم تعاون الشؤون الصحية في المنطقة، رغم صدور القرار الوزاري الذي نص على صرف بدلات الضرر، والعدوى، والخطر لفئات التمريض.
من جهته أفاد لـ«عكاظ» مدير إدارة شؤون الموظفين في الشؤون الصحية خالد الركابي ؟؟؟؟؟أن المديرية رفعت إلى الوزارة استمارات طلب بدل العدوى للممرضين،؟؟؟؟؟ من أجل اعتماد صرف البدلات.
وبين الممرضون فيصل البلوي، محمد الشامان، ودخيل الله الخيبري أنهم يتعاملون مع المرضى في قسم الطوارئ والأقسام الأخرى بشكل مباشر، مضيفين أنه اكتشفت حالات عدوى مثل الوباء الكبدي والأنفلونزا المستجدة.
وأشار مسؤول ثلاجة الموتى عيد البلوي إلى أنه لم يحصل على بدلاته من نحو 14 سنة، قائلا «إن الموتى في الثلاجة يحملون عددا من الأمراض المعدية».







واننا نطالـــــــــب وزير الصحة بالمساواه لان في مديريات بالمملكه تصرف الا تبوووك ولماذا ولماذا
الله اكبر اللهم احفظ ابو متعب
: b6b66:
من مواضيع : ممرض sssss
ممرض sssss غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 24 ]
قديم 03-25-2011, 06:20 AM
صحي نشط
 

الممرض دحباش will become famous soon enough
افتراضي

اقتباس
  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة م . احد بالمدينة
اخ / دحباش .......... الرجاء افادتي هل انت على الكادر الصحي ام لا لان تطبيق السلم الخاص بالكادر الصحي للتشغيل طبق على جميع المستشفيات بالمملكة على حد علمي كما ارجو ذكر اسم المستشفى التي تتبع لها وكذلك مؤهلك.

نعم انا على الكادر الصحي
مستشفى الملك عبد العزيز التخصصي بالطائف
فني تمريض

اخي م - احد بالمدينة اريد منك من باب المساعدة ان تعطيني نص الخطاب الذي سبق وان تقدمت به لمعالي الوزير لكي اقتبس منه بعض الكلمات لانني خلال الاسبوع القادم ساكون في الرياض وسوف اسعى لمقابلة الوزير
وشكرا
من مواضيع : الممرض دحباش
الممرض دحباش غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 25 ]
قديم 03-25-2011, 09:13 AM
 

م . احد بالمدينة will become famous soon enough
افتراضي

اقتباس
  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الممرض دحباش
نعم انا على الكادر الصحي

مستشفى الملك عبد العزيز التخصصي بالطائف
فني تمريض

اخي م - احد بالمدينة اريد منك من باب المساعدة ان تعطيني نص الخطاب الذي سبق وان تقدمت به لمعالي الوزير لكي اقتبس منه بعض الكلمات لانني خلال الاسبوع القادم ساكون في الرياض وسوف اسعى لمقابلة الوزير

وشكرا


صورة / لصاحب السمو الملكي رئيس ديوان رئاسة مجلس الوزراء حفظه الله
معالي وزير الصحة حفظه الله

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته:

نتوجه إلى معاليكم الكريم بمعاناتنا نحن العاملين على نظام التشغيل الذاتي بمستشفى أحد بعد أن ضاقت بنا السبل إضافة إلى كشف بعض التجاوزات من صحة المدينة ومن إدارة المستشفى وسأذكر لكم بالإثباتات ما يوضح ذلك:

أولا :صدرت ثلاث تعاميم بخصوص تسوية التشغيل الذاتي طبق الأول بصورة خاطئة والبقية قيد الإنتظار وهي كالتالي:

التعميم الأول: صدر تعميم معالي الوزير رقم 71746/55/د وتاريخ 1/9/1429هـ القاضي بموافقة معالي الوزير ( أن تكون لائحة الوظائف الصحية هي القاعدة لتحديد رواتب السعوديين العاملين في برنامج التشغيل الذاتي) , كما وقد فهم المسئولين عن التسوية لدينا من التعميم اقتصار التسوية على السلم الصحي فقط وترك ما تبقى من اللائحة , رغم ان التعميم واضح وصريح وهو أن تتم التسوية بلائحة الوظائف الصحية بالديوان بكل ما تنص عليه اللائحة من بدلات واحتساب الخبرة وزيادة سنوية ونرجو من معاليكم توجيه من يلزم لعمل التسوية بالشكل الصحيح وصرف الفروقات ومستحقاتنا بأثر رجعي ووضع حد لإجتهاداتهم الشخصية وتلاعبهم بأرزاقنا ورواتبنا.

التعميم الثاني: صدر تعميم وكيل الوزارة للشئون التنفيذية رقم 5006/55/د وتاريخ 4/7/1430هـ تنفيذا لبرقية صاحب السمو الملكي رئيس ديوان رئاسة مجلس الوزراء رقم 33094/5 وتاريخ 4/6/1430هـ بشأن اعتماد (سلم الرواتب للعاملين ضمن برنامج التشغيل الذاتي , يطبق القرار بكامل تفاصيله اعتباراً بتاريخ 1/7/1430هـ) ,.

التعميم الثالث: أوقف التعميم السابق بتعميم إلحاقي عاجل من وكيل الوزارة للشئون التنفيذية برقم 65807/55/د وتاريخ 9/9/1430هـ يفيد (باعتماد مسيرات الرواتب كما هو متبع في السابق قبل صدور قرار مجلس الوزراء السابق بشأن سلم الرواتب _اي الرجوع الى تطبيق التعميم الاول_ إلى أن يتم تبليغكم رسمياً بكيفية تطبيق السلم وذلك خلال ستة أشهر وسوف يتم صرف الفروقات بأثر رجعي من 1/7/1430هـ), ونفيد معاليكم أنه حتى اليوم لم يتم تطبيق سلم الرواتب الجديد لدينا مع انه قد انتهت المدة المحددة (ستة شهور), وللأسف تم اعتماد السلم الخاص بموظفي وزارة الصحة الجديد وتطبيقه علينا وبدون احتساب البدلات أو الخبرات مع انه من المفترض اعتماده سلم التشغيل الذاتي المعتمد من الديوان الملكي المشار اليه في التعميم الثاني والذي تم تطبيقه في معظم مناطق المملكة, وحاولنا إقناع الموظف المسئول في صحة المدينة لتعديل ذلك ولكن دون جدوى.

ثانياً: التكتم على لائحة حقوق وجزاءات العاملين ضمن برنامج التشغيل الذاتي من ادارة المستشفى وهذا لكي لا يعرف العاملين مستحقاتهم وحيث نرجو من معاليكم توجيه من يلزم بوضع لائحة حقوق وجزاءات العاملين في مكان واضح يتسنى للجميع مشاهدتها ومعرفة حقوقه وواجباته وحتى يكون هناك حد لا يستطيع المدراء الدكتاتورين المستخدمين سلطاتهم بشكل خاطئ بتجاوزه وحيث نعاني من كثرة الحسميات بالايام لأتفه الأسباب والتحيز لفئة دون أخرى .

ثالثاً: عدم إضافة الزيادة المقررة في نظام التشغيل الذاتي والتي تعتبر حافزا للعاميلن عند تجديد العقود حيث كان المسئولين في السابق يحتجون بان الراتب وصل الحد الاعلى ولكن بعد صدور التعميم الاول والذي يقر المساواة بالائحة الصحية اختلف الحد الأعلى للراتب ولكن للاسف لم يقروا الزيادة السنوية بحجة عدم وضح التعميم وتخبطهم في تنفيذه , والزيادة السنوية هي 5%للحاصلين على امتياز في التقييم السنوي و 4%للحاصلين على جيد جدا و3%لتقدير جيد , ونرجو من معاليكم توجيه من يلزم لإعطائنا هي بأثر رجعي.

رابعاً: نرفق لمعاليكم إقرار تجبرنا إدارة المستشفى بالتعاون مع إدارة التشغيل الذاتي بالمستشفى بتوقيعه عند تجديد كل عقد وليس له أي شرعية نظامية والغرض منه تهديدنا وعدم مطالبتنا باي شئ من حقوقنا ، اضافة لعدم وجود أي وسائل او دورات او محفزات لتطوير العمل او القدرات وعدم السماح حتى لإبداء الرأي أو الإقتراح بما يخص العمل وتطويره.

خامساً: لا يتم احتساب أوقات العمل خارج الدوام الرسمي والساعات الإضافية واقتصار ذلك على الأعياد فقط والتي نجبر تعويضنا عنها بأيام تعويضية رغم مطالبتنا بالتعويض عنها بمبلغ نقدي .

نرجو من معاليكم التحقيق في ذلك وصرف مستحقاتنا ووضع الضوابط التي تحدَ من تجاوزات إدارة المستشفى على العاملين ضمن برنامج التشغيل الذاتي, وإقرار لجنة من الوزارة لمراجعة كيفية تطبيق التعاميم السابقة ومقارنتها مع عقود العملين ومسيرات الرواتب منذ صدور التعميم الاول رقم 71746/55/د وتاريخ 1/9/1429هـ وصرف الفروقات لنا بأثر رجعي.

ونشكر لكم سعيكم وحرصكم على إعطاء كل ذي حق حقه,,,,,,
مقدمه لمعاليكم
الفنين العاملين على برنامج
من مواضيع : م . احد بالمدينة
م . احد بالمدينة غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 26 ]
قديم 03-25-2011, 06:50 PM
صحي نشط
 

الممرض دحباش will become famous soon enough
افتراضي

اولا : شكرلك اخ م- احد بالمدينة

ثانيا : لماذا ورد هذا السطر في الخطاب (صورة / لصاحب السمو الملكي رئيس ديوان رئاسة مجلس الوزراء حفظه الله)

ثالثا : هل تم تنفيذ هذا الطلب لكم ام لا (عدم إضافة الزيادة المقررة في نظام التشغيل الذاتي والتي تعتبر حافزا للعاميلن عند تجديد العقود حيث كان المسئولين في السابق يحتجون بان الراتب وصل الحد الاعلى ولكن بعد صدور التعميم الاول والذي يقر المساواة بالائحة الصحية اختلف الحد الأعلى للراتب ولكن للاسف لم يقروا الزيادة السنوية بحجة عدم وضح التعميم وتخبطهم في تنفيذه , والزيادة السنوية هي 5%للحاصلين على امتياز في التقييم السنوي و 4%للحاصلين على جيد جدا و3%لتقدير جيد , ونرجو من معاليكم توجيه من يلزم لإعطائنا هي بأثر رجعي)
وشكرا مرة اخري واسف على الازعاج
من مواضيع : الممرض دحباش
الممرض دحباش غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 27 ]
قديم 03-25-2011, 06:57 PM
صحي نشط
 

الممرض دحباش will become famous soon enough
افتراضي

معليش اخوي م- احد بالمدينة انا سوف احذف الطلب الثاني واضيف مكانة مطالبة بالمادة 91 من لائحة التشغيل الذاتي وهي المطالبة ببدل سكن كما نصت علية هذه المادة
لانة لدينا لايوجد تعتيم نهائيا كل شي واضح ولكن هم لا يتحركون يريدون تعميم من الوزارة على كل صغيرة وكبيرة مع انه لو تصرفوا من بعد مخاطبة مدير الشئون الصحية لما تعرضوا للمسائلة لانة هذا شي موجود في الائحة المعتمدة من الوزير الخاصة بالتشغيل الذاتي لكن وش تقول الله يعين عليهم بس

شكرا مرة اخري اخي

من مواضيع : الممرض دحباش
الممرض دحباش غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 29 ]
قديم 03-28-2011, 12:21 PM
صحي جديد
 

ابو فيصل32 will become famous soon enough
افتراضي

اقتباس
  المشاركة الأصلية كتبت بواسطة موظف تشغيل ذاتي446
وعليكم السلام



أنا موظف إداري بالتشغيل الذاتي ويتم صرف بدل السكن مع الراتب

مع احترامي الشديد لك ... انا موظف تشغيل ذاتي إداري وعلى السلم الجديد
ممكن تقولي وين بدل السكن !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
اللي تقول عليه بدل سكن وضاحكين علينا فيه تراه 25% الزياده بالراتب بسبب فرق الساعات بينك وبين الموظف الحكومي
بالعربي ما احد يأخذ بدل سكن
والمفروض 25% تكون ضمن الراتب الأساسي مو بدل
ويصرف لنا بدل سكن غيره
من مواضيع : ابو فيصل32
ابو فيصل32 غير متواجد حالياً  
  رقم المشاركة : [ 30 ]
قديم 03-29-2011, 12:09 AM
صحي جديد
 

نظرة امل will become famous soon enough
افتراضي

السلام عليكم

انا سألت قبل عندنا عن بدل السكن فأفادوني انه يتم صرفه الى الادرايين فقط ...
ومثل ماتفضلتوا موجود في اللائحة اانه يتم صرف بدل سكن لنا.

اضافة الى ذلك اذا كانت لائحة التشغل الذاتي بوزراة الصحة لاتطبق جميع حقوق الموظف الرسمي على موظفي التشغيل الذاتي فأنه الزاميا عليها ان تطبق ماجاء في قانون العمل والعمال بخصوص بدل السكن الان لايحضرني رقم البند في نظام العمل والعمال بالمملكة.


يعني عيييييييييب انو احنا نشتغل بقطاااع حكومي والمفروض لنا بدل سكن وخاصمينه عنا والقطااع الخاص يطبقه حتى على الاجانب

طيب اذا هم ما يبون يعطونا بدل سكن يوفروا لنا سكن خاصة اللي تعمل بمنطقة بعيدة عن منطقتها كلامي في شي غلط يا اخوااااااااااااااان اتمنى هذاااا الكلام يوصل اللي مقفل اذونها عنننا اذا ما يسمع خله يقرأ.


من مواضيع : نظرة امل
نظرة امل غير متواجد حالياً  
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)


مواضيع مشابهه ننصح بقراتها
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
هااااام راعي المقناص ملتقى التشغيل الذاتي 1 05-10-2011 04:41 AM
استفسار....هااااام!! يوسف% ملتقى التشغيل الذاتي 1 04-11-2010 10:10 PM

أدوات الموضوع إبحث في الموضوع
إبحث في الموضوع:

البحث المتقدم
انواع عرض الموضوع

ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

كود [IMG]متاحة
كود HTML معطلة
Pingbacks are متاحة



الساعة الآن 05:28 AM

ضع بريدك هنا لتصلك اخر المواضيع

ملاحظة مهمه :ستصل الى بريدك رسالة تفعيل بعد كتابة احرف التاكيد
يجب الاطلاع على البريد لاستكمال عملية الاشتراك


Powered by vBulletin® Version 3.8.9
.Copyright ©2000 - 2015, Jelsoft Enterprises Ltd
هذا الملتقى هو مجرد ملتقى لمنسوبي وزارة الصحة ولا يمثل الوزارة إطلاقا
وجميع المشاركات التي تطرح في الملتقى لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة الملتقى
ولكن تعبر عن رأي كاتبها فقط